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实践部工作计划范文5篇

为了在工作中更有自信,我们一定要认真写工作计划,每个人在进行工作计划的制定中都是需要将思绪梳理的,以下是王科范文网小编精心为您推荐的实践部工作计划范文5篇,供大家参考。

实践部工作计划范文5篇

实践部工作计划范文篇1

x年即将过去,在这一年中我们实践部的工作成绩也相当不错,得到了老师和同学的鼓励。在这最后的一个月中希望我部工作可以为x年的实践部画上一个圆满的句号,现将我部12月份工作计划如下:

一、 我校文艺汇演时为hehe奶茶做宣传

在我运动会时,在我部成员的努力下,hehe奶茶店为我校提供了丰厚的赞助,为我校运动会的圆满完成出了一力,但让我部成员也积极地为hehe奶茶店做宣传,让更多的人知道它。所以在我院文艺汇演时,我部2成员可以继续为hehe奶茶店做宣传,促进我校与他的合作关系,以便以后的日子中,他能给我们提供更多的赞助。

⑴我们可以帮他发传单、优惠券等

⑵在我校院内挂上hehe奶茶的横幅

二、 在二楼大厅黑板上写上当天的天气预报

冬天天气冷暖多变,同学们稍不留意天气情况就会感冒发烧,在这甲流的多发季节,我部可在二楼大厅写下当天气情况,请同学们注意天气变化,注意防寒保暖,以防甲流侵袭。

三、 在校内的法制宣传

由于大二大三的学长学姐即将离校,踏入社会,他面临许多事情,如找工作、买房子等.有许多学生都很少深入了解劳动法、合同法等法律事项,在以后的工作生活中将带来一系列的不便,所以我部成员专门收集一些有关法制的图片及合同法内容做成报展,以便同学们浏览。

四、 绿色展览

由于大学生活比较轻松,同学们有更多的时间去追求自己喜欢的东西,女生比较喜欢折一些东西,男生比较喜欢拍摄等,所以我们可以举行一个绿色展览(如小饰品、手工刺绣等)。但因一些大的实物展览有一些不便,所以可以用手机拍下作品,同学们也可以把自己认为有意义的实物或照片拿来,由我部成员精选出优秀作品,把美的一面呈现给同学们

五、勤工俭学

快放寒假了,我校有一些家庭条件不太好的同学,想在学校里寻找一个勤工俭学的机会。我部成员可事先到各个班级统计数据,根据家庭实际情况,我们部成员会尽最大的努力给予帮助。当然这需要学校有关领导和其他各部门的支持。

实践部成员会以踏实认真负责的态度来完成工作,以赢得大家的支持与信赖,同时我部会加强与其他部门的交流与合作,相互促进,共同发展。系学生会实践部将以实际行动来证明一切!

管理系学生会实践部

实践部工作计划范文篇2

第一,努力做好学生会实践部指导的职责

1、负责组织与指导社会实践活动。

2、负责与有关部门及指导教师联系,沟通情况,促进社会实践活动取得良好效益。

3、负责社会实践优秀文章和优秀成果的评比表彰工作。

4、负责学生的咨询和社会服务的联络和组织工作。

5、负责勤工俭学活动的组织与管理工作等。

6、做好对新干事的考核工作

第二,按时完成分配的活动任务

保质保量地完成学校分配的各项活动,同时抓住各种机会承办各种大型的实践活动。具体安排:

按时参加实践部的例会并及时将会议要求传达给我们的同学。

各项活动按时向学生会递交活动计划,同时邀请上级部门参加活动并给予指正。活动结束后及时上交活动总结等相应材料。

第三,配合学校,协助团委、学生会其他部门的工作

在开展好本部工作的同时,我们还将积极配合学校的各项工作,积极协助各部门的工作,力争把我校的各项学生工作推上一个新的台阶。具体安排及要求:

按时完成各项工作要求,配合其他部门的各项工作。

与其他部门协调好各项活动开展的时间以及人员的需求。

各项活动的开展必须以正确的程序进行。以上为我部在本学年的工作计划,在具体工作的实施过程中,计划还将具体变动以使其更适合活动的进行。

第四、社团方面安排

常规工作:

1、定期召开社团例会,有特别事务时也将举行临时会议;

社团例会是大学生社团委员会整体布置社团活动的重要会议,是统筹社团全局的关键,因而在本学期要求例会不拖延,不形式,从而进一步提高会议效率,切实解决需要解决的问题。

2、严格做好社团负责人考核工作;

社团负责人是一个社团的灵魂、主心骨,一个优秀的社团离不开一个优秀的负责人。我们将本着负责、公正、认真的精神,制定出合理的选举操作流程,选举出优秀的社团负责人,为社团的进一步发展奠定基础。

3、加强对社团的指导,禁止社团在重要活动时间开展一些与社团性质无关的活动;

开展社团活动,离不开其会员的积极参与,是展示社团魅力,更是发展壮大社团的一个重要方面。在重要活动时间开展一些与社团性质无关的活动,不仅违背了社团宗旨,也损害了社团形象,更将打击社团会员参加活动的积极性,影响下一届会员招收工作,十分不利社团的持续发展。

4、要求各社团上交工作计划,工作总结,活动报告,活动总结等相关材料;

一项工作的顺利开展,离不开策划者之前的未雨绸缪;一项活动的胜利闭幕,总有值得总结的失误和成功之处。因此,严格要求社团上交工作计划,工作总结,活动报告,活动总结等相关材料,是确保社团工作有序进行,是走出使社团活动能取得更大的成功的重要一步。重点活动:

1、组织策划开展好autocad大赛活动;

autocad大赛是集中展示我系大学生社团风采的一个时间,届时我部将与学生会各部及社团一起制定出活动安排。让新生积极参加到社团活动中来,充分领略我系社团风采。待完善的工作:

1、加强与各社团负责人、主要理事之间联系。利用工作和课外时间,通过与负责人和理事的交流,详细了解掌握各社团的具体情况(如了解社团的经费管理,社团的日常运作等),做到早发现问题,早解决问题。

2、提高活动质量,让活动参与者能得到锻炼,能力确实有所提高。社团开展活动,是为了使其会员丰富课余生活,开阔视野,锻炼能力,所以要坚决杜绝一些低趣味、低知识的低质量活动。

二、实践方面

常规工作:

1、总结大学生暑期“三下”乡活动。

暑假期间,我部根据团委的整体部署,开展了实践内容的推进文化、科技、卫生三下乡活动。为能更好的完善这个全院性的实践活动,我们将总结这次活动的成功和不足之处。

2、评比优秀的社会实践活动。

对优秀活动的策划单位和优秀个人加以奖励,可以为各系实践部、社团的发展注入一股新的动力,进一步促进各系实践部、社团的发展,具体评比要求见评比细则。

实践部工作计划范文篇3

大学是一个学习的地方,更是一个实践的天地。实践部刚好就是帮助同学从学校走向社会的桥梁。所以说实践部是一个锻炼人的实践能力的地方。为了更高效完成这一使命,实践部做了如下工作计划与目标。

计划:

2月----3月

1、进一步指导参加寒假社会实践的同学做好结题报告的工作。

2、综合上学期承办跳蚤市场的得与失,重新计划和安排活动人选。

3、调研队做一个开学适应度的调研活动。

4、向部门全体成员回报一下上学期部门每个成员工作情况。

5、成立一个部门周周报。

6、让部门成员了解一下下学期实践部的工作计划与目标。

3月---4月

1、组织我们学院寒假社会实践团队写好后期材料,争取夺奖。

2、做好计算机学院感恩母校的寒假社会实践的评奖、总结工作。

3、部门成员出去聚聚,增加交流。

4、和其它部门合作搞一个计算机市场模拟技能大赛。

5、调研队做一个天天讲的回馈调研。

5月---6月

1、部门骨干的进一步培养。

2、举办5月25的我爱我活动。

3、收集部门一年来做过活动的照片与相关资料制作一个小纪念视频。

4、动员暑期社会实践活动。

5、开一个月阶段总结会议。

6月---7月

积极配合学生会改选。

目标:

1、暑假社会实践特色活动做细、做大。

2、强化部门内部成员素质建设,竭尽全力将实践部变成计算机学院学生会部门的学习模范。

3、自己创新一个特色的活动,主题是让大学生自信的走进社会的必备条件。

4、使每个干事真正做到在学生会学到实质性的东西,不要仅仅挂个名。

5、争取使实践部成为计算机学院学期优秀部门。

实践部工作计划范文篇4

随着新学期的到来,20xx年秋季的学习、工作已经全面展开。本学期,社会实践部将在校团委、系团总支的领导下,秉承传统,在积极完成学校、系部的任务的同时,认真开展本部门工作,努力进行新一阶段的开拓与创新,充分发挥社会实践部的职责,建立和巩固相关实践基地,为同学们提供更多的实践机会,推动我院社会实践的良性发展。

本学期,为了是本部能得到进一步的发展和提高,我们将团结本部门干事从以下几个方面完善与发展。

一、 完善本部门相关制度,明确部门分工,加强内部沟通与合作。按期召开部门例会,部署相关时期的工作任务。

二、 与相关实践基地保持不间断联系,为学院成员提供更多的实践机会,锻炼他们的实践能力,提高他们的社会实践水平。

三、 创新永远是一个部门持续发展的关键,本学期,在努力完成学校、系部任务的基础上,多开展一些有特色的实践活动

具体活动安排如下:

1、 配合系部进行暑期社会实践报告的收集、整理、评比工作。

2、 完成招新工作。吸纳新成员,召开新学期新成员第一次部门例会。实行以老带新,让新成员尽快做到工作上手。

3、 带领本部门部分成员开展相关社会实践工作,让新成员尽快熟悉社会实践部。

4、督促部门工作创新,集思广益,挑出好点子。

5、 让骨干干事独自开展部门工作,从中挑出更好的。

6、 配合系部的团总支学生会改选,做到优中选优。

7、 完成部门工作交接,尽最大努力帮助新任负责人接手工作。

本学期,社会实践部将在系团总支的领导下,带领广大同学再接再厉,让社会实践部成为学校、系部认可和信赖的组织。

实践部工作计划范文篇5

一、积极配合学校和系里的各项社会实践活动,加强各部门的交流与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性,实践部工作计划书。

二、内部建设:

新任的实践部委员,要着重培养他们的工作能力,让他们在组织中得到锻炼。具体措施如下:

(1)完善下达例会制度,着重培养新任委员的工作态度和工作。

(2)加强本部门内部建设,让新任委员加强沟通与了解,学习别人的长处,以达到互相促进、共同提高的目的,着重培养他们团结协助的工作精神

(3)每次活动的策划书让委员积极参与编写并采纳他们提出的新颖和创新的观点使组织活动更有力。

(4)在各种活动中,让本部门的委员共同参与和组织,着重培养和加强他们的合作意识。

三:活动组织方面:

(1)在9月中旬,举行与外省学生的中秋座谈会,为他们送上校、系领导的祝福和希望,让他们感受到学校大家庭的温暖。

(2)在10月中旬,举办学习经验交流会暨暑假社会实践活动颁奖仪式,增加新生与老师、老生之间的关系,让新生能在新的环境有更好的发展,工作计划《实践部工作计划书》。

(3)加强与学生会外联部的沟通与合作,在新委员立足于本部门的基础上,让他们参与拉赞助工作

(4)做好各种会议的后勤工作,确保系里组织的各种会议的顺利进行。

(5)积极参与大力支持校与系的双评估工作,整理社会实践报告以及各种与双评估有关的资料,为迎接双评估尽自己的绵薄之力

(6)组织委员做好11月份运动会的后勤工作

(7)寒假期间让本部门的委员参与社会实践调查,培养他们的实践调查能力。

(8)传承上一届的优势,寻求与其他部门的合作,在12月初组织开展经管系大型社会实践活动,做好准备和后续工作。

(9)定时让委员写工作总结,探讨成功的经验和找出失误的原因。从而进一步提高本部门的工作效率。

三、实践部在举行活动时应该利用更多的资源,如社团资源,还有优势,经管系自身的特点等。

四、实践部的职能不仅是社会实践,同时对种学术性较强的活动也要各积极参与和组织,比如系里的科技学术活动月的一系列活动。

五、大力支持系里举办的运动会和各种球赛,让各种校园活动举办得绘声绘色。

六、不断寻求创新,争取把实践部的活动

本计划尚存许多不足,具体内容视实际情况有所更改。

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