王科范文网 >工作总结

述德述职述廉报告7篇

通过写述职报告,可以反思自己在工作中的决策和结果,通过述职报告,我们能够向领导展示我们在工作中所展现出的组织和计划能力,下面是王科范文网小编为您分享的述德述职述廉报告7篇,感谢您的参阅。

述德述职述廉报告7篇

述德述职述廉报告篇1

一年来,我在院领导的正确领导下,在分管院领导的指导下,在同事的帮助下,使个人素质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。今天我做为医务科主任做这个述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负医院领导和同事的信任,借此机会,谈几点感性认识和一些想法,与大家共勉,不当之处,请各位领导、同事批评指正:

一、努力学习,加强修养,全面提高自身素质。

自觉学习政治理论知识和业务技术知识,时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑,不断提高政治素质和业务素质,增强辨别是非的能力,增强政治敏锐性和预见力,增强干事创业的能力,努力做到信念上坚定,工作上自觉。强化科室文化建设,努力营造医务科办事高效、反应果断、协调得当的工作作风。

二、爱岗敬业,尽职尽责,为塑造医务科崭新形象做贡献。

1、强化服务意识,转变工作作风,彻底改变坐等推靠坏习惯,抛弃生冷硬顶旧作风,千方百计为临床一线科室保驾护航,为领导分忧解难,宁肯自己受委屈,不要科室担风险,宁肯自己有压力,不要领导有不满。一年来星期一至星期六参加临床科室查房,科室专题协调会10次,组织院内危重病人抢救5人次,组织院内业务专题学术讲座10次,解决医疗纠纷5件。

2、增强实干精神,尽职尽责,恪尽职守,爱岗敬业,无私奉献。一年来经常加班,班外处理医疗问题20多件,今年是三乙创建年,我负责三乙内容占了559分,我边学习新标准新内容,边请教其他友邻医院和我们医院的医疗管理人员,组织科室学习标准,经常督促相关科室准备情况。

3、正确处理各种关系。对上级部门和各级领导,做到尊重而不崇拜,服从而不盲从,到位而不越位;对同事,团结协作,互助互爱;对科室,做到严于律己,宽以待人,以身作则;对困难,做到坦荡处事,不避不推;对患者主动热情,做好各方面的解释工作,注意用自已的一言一行,维护医院的信誉,维护医务科的整体形象,保证了医院医务工作的正常开展和有效运行。

三、努力提高医疗质量管理和服务水平

医务科工作任务重、压力大、责任强,是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室,医务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉。上任之初,面对崭新的工作环境,对工作理不出头绪抓不住重点,我也曾经彷徨过、失落过、气馁过,但是组织的信任,领导的帮助,科室的支持,职工的理解使我鼓足勇气,充满了信心,义无反顾地投入到医务科工作中。医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题,更是医务科工作的重中之重。坚持“以患者为中心”的服务理念,狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题,一年来重点开展以下工作:合理规范使用使用抗菌素,加强医疗应急管理建设,强化临床应急危重病人抢救意识;加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系;推动医院重点科室建设,积极协助开展新技术新项目,全面提高医院医疗质量。

1、完善医疗管理组织,构建流畅管理体系

持续控制并提高医疗质量,必须强化三级质管网络建设,尤其是加强科室质管小组工作。为此调整充实了医院质量管理委员会,成立医疗质量管理领导小组和医疗纠纷协调处理领导小组,制订科室质管小组工作制度,明确各岗位工作职责,充实精干力量,加强质量培训,高起点、高标准、严要求,稳步开展工作。

2、增强依法执业意识,健全核心医疗规章制度

严格贯彻执行医疗卫生法律、法规、医疗制度及医疗护理操作规程,狠抓医疗质量管理,确保医疗安全;规范医疗技术操作规程,完善各项医疗规章制度,修订工作人员岗位职责。

3、倡导全面质量管理理念,注重环节质量控制

全面落实医疗规章制度和技术操作常规,实施医疗质量的动态过程管理。加强基础质量管理,注重环节质量控制,严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全的核心制度,有效防范医疗纠纷,切实保障医疗安全。

4、加强质量控制监督检查,及时反馈整改提高

质量靠管理,管理靠体系,体系加以控制才有保障。制定切合实际全面量化的检查评价标准,修订了《医疗质量检查考核标准》,规范了医疗质量检查工作,严格标准,奖惩结合,及时反馈,切实整改,旨在用标准化管理打造标准化医疗技术和医疗流程,重在持续提高医疗质量并形成长效机制。

5、加强医疗安全教育和医疗质量管理培训,有效防范医疗纠纷

员工培训是医院管理的重要内容,是提高员工的法律意识、质量意识、风险意识、服务意识和安全意识的基础工作,是员工掌握医疗质量管理、医疗纠纷和医疗事故防范知识和技能的重要途径。以加强年轻医师、科室质管员和进修人员系列培训为着眼点,开展质量教育,强化医师业务培训与技术考核,狠抓对各级各类医务人员的“三基三严”训练和岗位培训,注重内涵建设,挖潜增效,探索建立岗位考评机制和激励机制,不断增强医务人员的职业素养,端正质控心态,切实提高医疗质量,保障医疗安全。

6、改进服务流程,提高工作效率。

加强正点手术检查,严格执行节假日手术制度,提倡连台手术制度,择期手术术前等待日不超过3天,努力缩短平均住院日,提供优质便捷医疗服务,提高了工作效率。

7、合理用药规范检查,减轻病人负担。

认真贯彻卫生部《抗菌药物使用指导原则》及省卫生厅有关规定,全面落实我院抗菌药物分级管理实施细则,并制定了更加严格的抗菌药物、化学药品和中成药分级管理审批制度,因病施治,合理用药。实行同级以上医疗机构之间辅助检查相互认可制度,切实保证门诊及住院检查的连贯性,增强检查项目的针对性。

8、加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系。

建立健全医患沟通制度,制定医患沟通单,加强全员教育培训。教育医护员工牢固树立全心全意为人民服务的观念,真诚服务,尽职尽责,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象。建立完善病人投诉处理制度,公布投诉电话,有效防范医疗纠纷并切实处理病人投诉,维护正常医疗秩序。同时总结投诉案例,分析投诉原因,确定整改措施,提高医疗质量,加强医患沟通,改进医患关系,树立良好形象。

一年的工作中,发现自己存在许多的不足:主要管理经验不足,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要;思想观念更新不够快。医务科工作作为全院工作的一个重要环节,在医院领导的直接带领下,需要各临床科室的大力支持,只有医院上下共同努力,才能推动我院医疗服务工作的新局面,使我院走向更加美好的明天。在这里再次感谢医院给我一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,也将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

述德述职述廉报告篇2

本人从20xx年1月因工作需要由县里统一安排抽调到信丰县磨下棚户区改造项目指挥部,20xx年10月调镇任党委政法委员。按照党委、政府工作分工,我主要分管政法、信访、维稳、办公室后勤,驻胜利路社区和南山社区等工作。现将一年来个人思想作风、职责履行和廉政建设情况汇报如下:

一、加强政治理论学习,提高思想觉悟

进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、加强业务知识学习,提高综合素质

作为从未分管过政法、信访、维稳工作的我,在新的工作环境下,只有不断加强学习业务知识,尽快熟悉环境进入角色。因此,我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向同事请教问题。向在从事这项工作岗位上的老同志学习,了解掌握相关情况,不断提高自己的工作能力和业务工作水平。

三、爱岗敬业,工作勤奋踏实、重点工作促突破

自从抽调到水东磨下棚户区改造工作以来,我和工作组的同志们在接通知后的第二天在指挥部的统一指挥下,工作组人员马上下到村组开展调查摸底工作,反复征求群众意见,召开户主会。带领工作组成员发扬不怕苦,不怕累的吃苦精神,经常加班加点,以白加黑、2+5的模式,用拔钉子的耐力和韧劲一户一户与搬迁户做思想工作。截止目前,308户搬迁户,已签协议302户,占总户数的98%,房屋拆除工作基本到位。做到了征收程序到位、政策宣传到位,平稳有序的推进搬迁工作,实现了和谐搬迁、平稳动迁。

四、积极履行岗位职责

1、分管工作成效明显

(1)政法工作。镇历来都以信访量大、维稳工作难而闻名,本人在镇党委、政府高度重视下,进一步加强和创新社会管理,狠抓责任落实,提前防范稳控,突出化解矛盾,强化薄弱环节,确保了全镇社会稳定。一是加强了社会管理服务中心的管理,提高了办事效率,方便了群众办事,理顺了干群关系。二是对综治办公场所进行整合,建立了综治室、调解室、稳评室,铁路扶路办公室,警务室,司法所,五室一所的多功能场所,提升了化解矛盾纠纷的能力和水平。一些历史遗留问题、重点信访问题得到有效化解。三是建设了龙舌村、代屋村、花园村、土墙背村、黄坑村、胜利路社区、人民路社区等村级服务站。在胜利路社区和人民路社区建立了网格化管理,通过了市检查组的检查。四是有力维护了社会和谐稳定。圆满完成了国家部委调研组、各级领导来我县考察调研期间各项安保工作。五是对“两参”人员,民办教师,以及其他不稳定因素进行了排查并做好了稳控工作。快速地处置了长生村非正常死亡等突发事件。镇20xx年度被县委评为“和谐平安创建先进乡镇”。

(2)、机关后勤工作。加强了院内管理,规范了干部办公秩序,对干部办公场所进行了整改,在乡镇验收中第一批通过了验收。

(3)、所带队伍不辱使命。所带领的镇女子应急分队数次参与县里突发性事件的处置工作,较为出色地完成了上级交给的工作任务。

五、廉洁自律、以身作则,作好表率

认真学习中央“八项规定”,对自己制定了“约法三章“:即不该得的利益丝毫不得,违反原则的事坚决不做,有损党和政府形象的事自觉抵制。在主抓项目建设中坚决做到不吃请,不索拿卡要,努力做一个让组织放心,群众满意的公务员。

六、存在的问题

一是加强自身学习方面不够;

二是组织协调能力还需进一步提高;

三是在分管工作创新方面还需进一步改进。

回顾一年来的工作和学习,虽然做了一些工作,但与面临的新形势、新任务的要求相比,还存在差距。在今后的工作中,我将进一步加强学习,树立正确的人生观,价值观,克服缺点、改进不足,做一个勤奋工作的党员领导干部;进一步严于律己,坚持勤政廉政,做到思想上、工作上、生活中一切以准则为标准,做一个保持党的纯洁性的好干部。

述德述职述廉报告篇3

各位领导、同志们:

20xx年即将告别我们,在这岁末年初的时候,审视和回顾我们的工作和生活,反思我们的思想和行为,无疑是身心的一次洗涤,是精神的一次提炼。20xx年5月作为校长来到xx中学任职至今,与老师们一样,带着创业者的憧憬和期待,立志用我们的才智和奉献,诞生出一所优质特色与温馨和谐的学校,使我们的孩子充满青春、快乐和灵气,使我们的老师们智慧、情趣和发展。创业三年的心路历程,有摸索中的痛苦和困惑,更多的是反思后的收获,不断进步和提升后的喜悦。三年的创业实践告诉了我,谱写好xx中学的每一篇章,必须矢志不移地保持追求卓越和勇于挑战自我的勇气和精神,必须有求真务实地做实、做细、做精每一项工作的规范,必须有孜孜不倦地不断学习、研究和实践的意志和习惯,必须有立校为公,自律、自省和自强的品质,将学校老师和学生的发展视为根本使命和目标。不断拓展自我视野,扩大自我胸襟,凝聚团队共识,科学、民主和规范来推动学校各项内涵建设和工作目标的实现。

20xx学年,学校在前二年实践探索的基础上,继续秉承xx中学的办学理念,追求学校的办学目标不动摇,不断深化和丰富内涵建设。主要工作以下几个方面:

一、加强学习,更新观念,努力提高自身素质

作为学校的主要管理者,我恪守着这样几条信念:一要真诚。真诚地对待每一项工作,真诚地对待每一位教师,真诚地对待每一名学生。二要正直。坦坦荡荡地面对各种问题,客观地分析问题、判断问题,公正地处理和解决问题。让校园处处充满着和谐。三要务实。扎扎实实地深入基层,实实在在地做一些工作,真真切切地干出一点成绩。让校园处处洋溢着团结、奋进的气氛。

为了让自己在学习中取得进步,一年中我认真学习理论知识,贯彻党的十九大精神和xx大会议精神,解放思想,与时俱进。积极地理解、传达和执行党的各项路线、方针、政策,在思想和行动上和党中央保持高度一致。严格要求自己,作风踏实,不图虚名,廉洁自律,奋发向上。始终牢记自己的光荣职责和神圣使命,进一步理清自己的工作思路,确立长远的工作目标。并在实践中不断总结经验。在学习实践中坚定了为教育事业努力实践,甘于奉献的决心。

二、勤政务实,真抓实干

学校管理工作的实践使我深深体会到;要搞好学校工作,必须全心全意依靠教职工,因此,我带领校委一班人团结一致,共同努力。依法营造一个稳定、积极、向上的环境,让教职工对校长、对学校有强烈的信赖感,在工作上有危机感和责任感。我具体做了以下工作:

1..严抓党组织工作。党支部在学校工作中起着导航作用,因此,我带领支委成员认真学习领会党的方针政策,结合我校实际决策学校的规划、发展目标。使全体教职工明白学校的具体工作和任务。我校党员人数约占教职工总人数的40%。为了让党员的先进性得到充分的体现,我带领支委成员严抓“四个长效机制”的落实情况,让党员的言行感染和带动周围的群众,使全体老师服务意识增强了,综合素质提高了。

2.实施民主管理,有效地推动了学校工作的开展。

(1)通过支委会,充分发挥党支部的监督保障作用,学校中层领导的任免、学校的发展规划等重大事项,都在党支部委员会上讨论决定。工作中发扬民主,决不武断专行。

(2)通过教代会,完善学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法,切实进行校务公开,充分发挥全体教职工的作用,民主管理学校,达到自己参与制定自觉遵守的目的,有力地推动了学校工作的开展。

(3)切实进行财务、政务公开。学校每月将财务收支情况予以公示,每周对考勤情况进行公示,严肃财经纪律,严格一费制收费制度,实行收费公示制,真正做到给家长明白,还学校清白。以此取信于民,保障了学校工作的正常进行。

3.狠抓校风建设,落实德育工作。我认为:治理学校,必须依法治校、已德治校。学校工作必须以德育工作为首,因此,学校成立了德育工作领导小组,制定并落实计划,充分发挥党、团、工、队的团结协作作用,积极开展系列活动:

(1)、将少先队作为学校德育工作的主阵地,利用主题班队会、红领巾广播站、国旗下讲话、校内纪律卫生评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理,利用多种途径大力宣传渗透现行的《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》,使德育建设网络覆盖整个校园,促成良好学风的形成。

(2)、狠抓师德教育,学校每周一召开教职工大会,除政治学习,还对学校一周来的情况作以总结,发现问题及时处理。通过一年来的整治,六小教师已形成了爱岗敬业、热爱学生的良好风气。

4.积极推进素质教育,进行新课程改革,走科教兴校之路,全面提高教育教学质量。

一个学校的进步关键在教学,为此我首先掌握第一手教学工作资料,悉心研听,认真把握新教材理念,走入教研活动、走进课堂,认真听取老师们的意见,和老师们商讨教学中的问题。为了提高学校的教学水平亲自到外地学习先进管理经验,并与乌市二十七小、裕民三小成为手拉手互动学校;乌市二十七为我校送来了优质课和先进的教学方法;十月,我校和裕民三校进行了观摩课交流活动,为六校开办英语普及教学工作打下了坚定的基础。与此同时,还多次派本校骨干教师外出学习、取经,使我校的各学科在新课改中不断走在塔城教学教研的前列。就这样,我从一点一滴做起,把学校教学工作推向了一个崭新的阶段。

作为校长,我认真学习新课程精神,掌握当今先进的教学理念,把“一切为了孩子的发展”作为学校教学工作的出发点,与此同时,我不断吸取大量的教育信息,新的管理知识,为我的工作中有所创新奠定了稳固的基础。

教学设施的优劣直接影响到教育教学的成效,为此,我在学校资金极为困难的情况下四处奔波,即便是生病,也是利用中午休息时间去打针,就怕耽误了工作。然而,看到学校拥有塔城市一流的微机室、完善的教师电子备课室和一千多名蓬勃向上的师生们,我所有的艰辛和劳累都化作了甘露。

在学校管理中我还十分注重教职工的身心健康,谁家有困难,谁有病都会和校委成员一起及时探望、热情慰问。对师生反映学校存在的不足和合理建议以及家长的来访,都能热情而耐心地接待。人文性,民主性的管理,使广大教职工爱校如家,各项工作都蒸蒸日上。

5.强化法制安全教育和安全工作管理

小学生自我约束能力和自我防范能力比较低,因此,在小学,法制安全教育和安全管理就尤为重要。于是,我组织校委成员制定安全工作制度,成立安全工作领导小组,并将制度上墙,在师生中广泛宣传教育。与教师、班主任、学生家长签定安全目标责任书。

6、注重学校“三个文明”工作的建设

我校为自治区级文明单位,今年,我带领学校领导班子认真落实政治、精神、物质文明工作。使我校文明工作在今年复验中顺利通过,并得到上级检查组的好评。

三、廉洁自律,以身作则,接受监督,认真履行职责

无私是一种精神,清廉也是一种精神。在工作中,我通过学习政治理论知识和党的方针政策,观看警视教育电教片来强化自身素质,提高“防腐”免疫力。我无论是在党员会上,还是在教职工大会上,廉政问题总是经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育老师要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线,促进我校廉政建设顺利开展。为了增加学校管理的透明度,要求学校校务公开工作能将职称评定、财务收支等事项及时公示于众,接受老师、学生、家长和社会的监督。

(1)、除依法管理学校一切财经,并依据上级财经纪律和制度通过教代会、行政会等制定并完善学校各项财经制度,不仅要求学校行政、财务人员严格执行,本人也带头依法执行一切规章制度。

(2)严格各种经费报销制度,本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定,从不多报或乱报,可以说只有少报或不报。

(3)为了更好地严于律己,作为校长,曾多次在行政会、教代会、全体教师会上宣布,要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督,并设立意见箱,定期向全体教职工汇报学校财务情况,如有疑问或意见直接向监督组提出。

(4)、切实进行财务公开,设立收费公示栏,让学生及学生家长明白,规范收费行为,多退少补。一年来,群众对学校的收费无一疑问,确保了学校工作的正常开展。

(5)、不设“小金库”,也不乱订“教材和教辅”用书。不加重学生经济负担。没有想以此来谋取私利的念头。

(6)、严格控制学校的“非正常性生活费开支”。一年来,学校的生活费开支较之以前大大减少,从而压缩并利用有限的经费来发展学校。

(7)在工作中,较强的团队意识和广大教师团结协作精神是我追求的方向;任劳任怨,勇挑重担,始终紧跟时代步伐,勇于开拓创新是我工作的座右铭。平时我能谦虚向老师征求好的建议,发现问题及时纠正,及时解决,不拖泥带水。制定的制度,首先带头去做,说到做到,不搞特殊化,在同事和学生之间树立了良好的威信。

四、面对成绩,不断提高,用创新理念为学校发展助力

五、存在的不足及学校发展思路

1、存在的不足:工作中大胆实践、不断创新的意识还有待加强。自身各方面的素养还需要进一步提高。

2、发展思路:“以科研为指导,以改革为动力,以教师和学生的发展为目的,将课改与学校发展高度融为一体,使学校朝着‘学习化校园’的方向不断迈进”,以质量求生存,以提高办学效益促发展。吸取先进的教育管理理念,寻求更广阔的发展空间,促进学校的发展。

一年来,在上级领导的支持、同事们的团结协作下,我校取得了很大成绩。望着今天的收获,使我忘记了一年的疲惫和奔波;望着六小的教学管理不断被认可,我欣慰激动,也对明天充满了信心。我将在以后的工作中克服缺点,锐意进取,争取做一名新型的优秀校长。

最后,我代表我们领导班子集体,也代表我个人,对每一位为学校振兴做出努力的教职工表示感谢。我期待着明年,我们合作更加愉快。

述德述职述廉报告篇4

一、勤奋学习,不断提升自身综合素质

多年来,我十分注重政治理论和业务知识的学习更新,不断提高自身素质。一是通过积极参加机关支部组织的各种学习活动,不断提高自己的政治素养和理论水平,坚定理想信念。二是通过学习业务知识,提高自己的业务工作能力。三是通过向领导和同事们请教工作方法、不断提高自己的工作能力。经过不断的学习、实践、总结,积累了丰富的工作经验,能够从容的应对日常工作中出现的各种情况和问题,在组织管理、协调服务、应急处理、写作水平等方面,都有了很大的提高,进一步增强了对局党委各项决策部署的理解力、执行力。我把完成每一项工作、起草每一篇材料的过程都当成是学习新知识、涉猎新领域的难得机会,力求工作有创新、材料有新意。为更好地服务工作,自学了公文写作和相关法律法规,并率先考取了社会工作师。我本着文字能力强、服务水平优、办事效率高的要求,创新工作方式,规范了机关办文、办会、办事工作流程,显著提高了服务质量和效率。工作中,坚持超前服务,提高了工作的预见性、准确性,使服务职能得到了延伸。严谨细致工作作风也影响、带动着科室的每一名干部追求工作高标准,快节奏,全体人员的思想和工作活力得到了充分释放,不干则已,干就一流成为__全体人员的一致追求,工作效率和服务水平得到不断提高,确保了各项工作的圆满完成。

二、创先争优,不断追求工作实绩实效

__是机关的综合部门,主要职责是参与政务,管理事务,搞好服务,工作量大,包括政务、党务、行政事务和日常服务工作,涉及面广。对上,要当好领导的参谋助手;对下,要将工作经验推广出去,工作亮点反映出来;对外,要将单位的良好形象展现出来;对内,要将全局的事务打理的井井有条,承上启下、联系内外、沟通左右。在工作中,我时常告诫自己,细节决定成败,百密不容一疏,稍有不细心、不到位就有可能影响全局工作,力求工作严谨扎实,精益求精。在平时的工作中,我还注意有意识地培养自己真抓实干、雷厉风行的工作作风和大局观念,以饱满的工作热情和昂扬向上、干事创业的精神状态全身心地投入到工作之中。

一是在文字工作方面,追求高质量。圆满的完成了各种文稿的起草任务。几年来,共起草各种规划、总结、报告、讲话及各种文件等80多篇。在信息报送方面追求高效率。近3年来,坚持编写各类信息330多条,采用率始终列在全市各区县前列,为领导决策提供了详实的依据,政务信息、宣传工作连续三年获得市级表彰。

二是在公文运转和会务活动组织方面追求高效率。能够以认真负责的精神,认真完成好领导交办的各项工作任务。公文的处理安全、高效。文件的收发管理规范有序;各种传真、通知准确到位;出色的完成了多次大型会议和活动的组织协调工作,得到了领导和同志们的认可。

三是在机关事务管理方面追求高标准。严格按制度办事,加强机关日常事务管理。机关的工作秩序、环境卫生井然有序;车辆的使用、管理更加规范,后勤保障及时到位,确保了机关公务活动的正常有序开展。

四是在督查督办方面追求高效能。为促进各项重点工作的开展,完善了督查督办制度,不断加大督查督办力度,特别是在推动全局重点工作、重大项目等方面,强化协调督查职能,实施跟踪,确保各项重点工作持续快速推进。

三、强化服务,不断增强组织协调能力

积极探索和创新更好地发挥__综合协调职能作用的有效途径,努力实现常规工作向精确、高效、规范转变;重点工作向抓大事、谋全局转变;工作方式向主动服务、超前谋划转变;工作目标向自觉思考、创造性开展工作转变;工作对象向全方位服务转变。我一直坚持职责有限、服务无限的理念,力求通过自己的组织协调,使__的服务职能得到充分的发挥,并在工作中锻炼能力。一是在为领导服务中锻炼能力。为领导出主意,当参谋,到位不越位。常规性工作,我主动着手,提前准备。临时性工作,充分发挥主观能动性,创造性开展工作,做到忙而不乱。注重工作质量和效率。对手头的工作不等不拖,坚持当天的工作当天完结,没有时间要求的工作尽量往前赶。二是在为各科室、基层单位服务中锻炼能力。在工作中自觉锻炼协调能力,能够根据工作的轻重缓急统筹安排各项具体工作,处理好内外关系。首先是加强内部协调。根据工作需要对人员进行了工作分工,明确职责,注意发挥团队精神,__的凝聚力战斗力不断增强,各项工作有条不紊、人人尽职尽责;其次是积极做好与上级机关、相关部门和各区县的联系沟通。同时加强与各科室、各基层单位情况沟通,做到上情下达,下情上达,确保政令畅通,各项决策落到实处。三是在复杂事务中锻炼能力。在事务多、人员少、责任重的情况下,我总是以一个普通干部身份 视责如山,履责如冰,守责如城,以高度负责的态度干好每一项工作。多年来的工作实践锻炼,使我文字功底得到了进一步锤炼,组织协调能力不断提高,办文办会办事的实际效果明显增强,__的整体工作水平也实现了新的提升。

四、廉洁自律,树立良好形象

一是注重提升人格魅力。对待服务对象,我总是力求通过自己的言行让他们感受到党和政府的温暖。接待过的上访群众常说:如果每个干部都像你这样,我就不上访了。汶川地震,我除了捐款捐物,当即交了1000元特殊党费。南方雪灾、玉树地震,自己更是义不容辞,慷慨解囊。

二是注重品德修养。牢固树立合作共事意识,坚持从我做起,处处想在前头,干在前头,团结带领科室全体人员形成了勤勉干事的良好氛围。面对工作取得的每一点成绩,面对每个同志取得的每一点进步,在体会成就感的同时,不满足、不懈怠,更加兢兢业业地干好下步工作。

三是注重廉洁自律。坚持实事求是,敢于坚持原则,本份为人,坦荡做事,清正廉洁,认真遵守领导干部廉洁自律的有关规定,严守《廉政准则》,时刻保持对各种腐朽思想的高度警惕,筑牢反腐倡廉的思想防线。

总结过来的工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在着一些问题和不足:一是由于办公室事务性工作繁杂,自己没有抽出更多的时间加强理论学习,理论功底不够厚实;二是在服务性工作上总体不错,但在一些细节上还需要进一步晚上提高;三是有时对自己要求还不够严格。对于存在的问题,自己将高度重视,制定措施,切实加以改进,努力把今后的各项工作做得更好。

述德述职述廉报告篇5

近年来,本人能按照县委、县政府的要求,认真履行职责,围绕办事处中心工作,兢兢业业,扎扎实实,以办事处工作大局为重,服从组织安排,认认真真地干好本职工作。

一、认真学习,态度端正,不断提高自身素质和业务水平。 几年以来,我能自觉学习政治理论知识,认真学习“三个代表”重要思想和党的xx大、十x大精神,努力实践科学发展观,深刻领会、自觉改造自己的人生观、价值观、世界观,坚持用先进的理论武装思想和指导实践。同时,我也认真学习党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方法、方式等,不断提高自身素质,增强业务技能,在思想上、政治上和行动上和上级保持高度一致,为出色完成上级布臵的各项任务打下坚实基础。

二、围绕中心,推进各项重点工作的开展。

(一)加快推进大项目的落地和建设。

20xx年,落户县开发区、总投资2.18亿元的xxxx项目已全部建成,今年7月份开始试生产;xxxxx有限公司投资1.3亿元的xxxx项目落户县开发区,项目建设全部完工,已于今年5月份开始生产经营。同时,启动了xxxx二期工程,6月份开始建设,现已建成近5万平方米,预计元旦前完工,明年五一前交付使用;规划建筑面积6万平方米的xxxx三期工程主体全部完工;总建筑面积60万平方米的xxxxx项目,现已全部复工建设;xxxxxx等小城镇建设项目,今年1-10月份完成建设13万平方米。

(二)民营经济有了新发展。

近年来,办事处党委把民营经济发展作为振兴办事处经济的

支撑力量来抓,加强宏观指导,搞好产前、产中、产后服务,民营经济发展呈现良好势头。2019年截至10月份,办事处新增民营企业、个体户300余家,从业人员达到1.2万人,实现税收900余万元。首先是立足办事处规模产业,做好产业资源整合,实现产业升级。与招商引资相结合,大力开展产业招商活动,重点培植了一批产业龙头企业。产业龙头企业的建设大大提高了产业技术水平,拓宽了产品市场,带动了产业联动发展,进一步扩大了产业规模,推动了产业升级;其次是充分发挥宏观引导与服务职能,努力营造经济发展软、硬环境,多渠道引导有投资能力的人把资金投入经营领域,启动民间资本,形成民营经济发展遍地开花的局势。第三是以塑料拉丝等主导产业为重点,召集产业大户进行座谈,围绕做大做强产业,共商发展大计,积极引导成立同业协会等民间组织,充分发挥其作用,树立典型,推广成功经验,在市场开发、技术改造等方面搞好横向联合,壮大产业规模。另外,第三产业有了新的发展,我们充分发挥传统和区位优势,全面调动个体、联合体多方面的积极性,在城区大力兴办旅社、饭店、屠宰、运输、建筑、商业网点、中介组织、科技咨询等各类产业,三产已成为办事处经济发展的重要组成部分。

三、恪尽职守、廉洁自律,努力树立基层领导干部的良好形象。

始终坚持以一名党员干部的标准来严格要求自己,牢记党的宗旨,自觉加强自身修养和进行党性锻炼。无论在什么岗位上,我严格要求自己,积极进村入户,与村民谈心交心,了解群众的所想、所盼与所怨,明确工作的热点、难点和重点,在力所能及的范围内,主动为群众排忧解难,积极为民办实事、好事。坚持依法行政,从没利用工作职权之便,吃、拿、卡、要,做出有损群众利益和公务员形象的事。

四、遵规守纪、作风严谨,自觉服从组织安排。

作为一名共产党员,我认真学习党章,坚定理想信念,时刻牢记党的宗旨,增强党性观念,自觉抵制形式主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀和诱惑。能服从组织安排,爱岗敬业,干一行爱一行,从不计较个人得失。

近年来,虽然带领办事处全体干部职工做出了一些成绩,但是距离上级的要求还有距离,在今后的工作中,我将按照县委的要求,认真落实上级精神,扎实工作,确保全年的各项工作目标的按时完成。

一年来,利用工作和业余时间学习政治理论、业务知识,坚持开展月必学活动和老干支部的学习活动,坚持在业余时间写心得体会,全年做笔记、写心得达3万字以上。办党风廉政建设学习专刊四期,在网上发表文章多篇。参加省厅组织的老干工作培训二次。

一、工作方面

勤奋敬业,增强组织工作能力。我作为一名科室的主要干部,应比一般干部更要爱岗敬业,勤奋从政,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行,而且还应具有较强的组织工作才能。通过一年来的工作实践,自己的组织工作能力又有了新的提高。一是全盘组织能力得到提高。对科室的工作计划能做到统筹考虑,思路清晰,条理清楚;对需要办理的工作任务,能周密安排,协调有度,措施有力,落到实处;二是办事能力得到明显提高。能熟练地指导局属各单位开展离退休管理工作;能草拟各类工作文件,观点正确,文字简练;能组织并主持离退休管理工作会议和各类文体活动;三是能整合和协调局内外的各方面积极因素,包括调动广大离退休干部的积极因素,把单位的离退休事情办好。四是能耐心细致地开展思想政治工作。针对离退休管理工作的特殊性和复杂性,我对来信来访工作特别注重,对于来访的离退休人员,无论亲疏,都能以诚相待,热情接待,对符合政策规定的事,严格按照程序,尽快、果断地办理;对不太合理的要求,我也能向他们耐心做解释说服工作,既不敷衍了事,又不放弃原则乱办,让他们高兴而来、满意而去。

一年来,除妥善处理日常工作外,我先后二十多次到基层单位去调查、走访、慰问、看望老同志,尽最大努力帮助基层单位和特困户以及遗属解决各种特殊困难;八次组织老同志们开展太极拳、门球、钓鱼等文体比赛;多次协调基层单位解决离退休老同志们要求参观水利建设的事宜,并得到了各基层单位的大力支持;积极开展老干支部的党建工作,定报办刊送杂志,完善制度,组织多种形式的党员学习活动,使基层党组织的工作得到了进一步的加强。

三、廉政方面

我积极履行廉政职责,在思想上、行动上与党中央保持一致,在廉洁自律方面,严格遵守中央、省厅制止奢侈浪费的有关规定。没有违反局干部廉洁自律十不准的行为,自己经常以孔繁森等先进人物为榜样,洁身自好;并以我们身边发生的反面典型为教材,反复教育和警示自己要经得住改革开放和市场经济的考验,在金钱、物质、荣誉的面前,保持冷静,不动声色,不为所诱,做廉洁自律的表率。

一年来,虽然严格要求自己,扎实工作,勤政廉政,较好的完成了各项工作任务,但与组织的要求还有差距。个人觉得在以下几个方面仍有不足之处。一是学习的系统性、连续性还不够,对新知识、新理论、新法规的掌握还不够彻底。二是由于科室人员少,日常工作繁忙,深入基层调查研究的工作还达不到上级的要求。三是对复杂局面的把握上,棘手问题的处理上,还缺乏主动精神。

在今后的学习、工作和生活中,我将以“三个代表”重要思想和十八大精神为指针,按照共产党员的标准和局党委提出新的工作要求,勤奋不习,刻苦工作,求真务实,开拓创新,不断创造更好的成绩。

述德述职述廉报告篇6

尊敬的领导:

您好!

今年幼儿园在各级领导的正确领导和全体职工的共同努力下,朝着幼儿园既定的工作目标,求真务实、同甘共苦、通力合作,圆满完成了本学年教育教学计划。工作中有收获也有不足,为了今后的工作能够更好的开展,现将本学年的主要工作向各位领导做如下汇报:

一、坚持严于律己,内外兼修

作为一个领导干部,不仅要做到业务精湛、勤于学习、善于反思,更要具备严于律己、廉洁奉公、诚信待人等高尚的思想品质。虽然我已拥有多年的幼儿教育经验,但是我仍坚持不断的学习,这样才能做到在思想上引导教师,在业务上指导教师。对于教师的关心,要做到生活和工作的双关心。

在工作中给她们创设良好的工作环境和心理氛围,设立方便教师休息和学习的“教研活动室”,在生活中给教师提供舒适的住宿条件,使教师在愉快的生活中投入紧张的工作。作为园长,我时刻注意深入第一线,为教师们出点子、提建议,用自身的影响力来凝聚全体教职工的心,带动员工的积极性,建立和谐的人际关系,培育互相帮助的团体精神。

二、重视对教师教育教学能力的培养

我园教师队伍大多数是非专业教师,为提高教师自身专业素质和业务技能,在一年的时间里使教师熟悉幼儿园的工作,并在教育教学工作中具有突破性的发展,对教师进行了大量的培训。我园多次组织教师到多个幼儿园进行业务培训。我园开展不同的业务大练兵活动,如公开课、观摩课、评估课等,评课环节中采用“自评—互评”的方法引导教师反思、质疑、探究、分析,从而有目的的引导她们的教育观念、教育方法、教育策略的转变。为了提高教师的业务能力水平,还举行了折纸比赛、教师技能基本功大赛等活动。

三、完善教学管理网,实行分层管理

幼儿园教学质量的高低与教学管理有着千丝万缕的联系。为完善管理体系,充分发掘骨干教师人才资源,建立管理网络,实行分层管理。由教研组长定期组织教研活动,批阅各班周计划,定期检查教案和教育笔记。每月末向保教主任汇报工作,共同商讨下个月的工作重点。这样的管理模式,是以提高教师的专业化成长为目标的。这样的分层管理,能够激发教师的主动性,从而使幼儿园的教育工作有序、高效的开展。

四、严格做好卫生保健、安全工作

我园严格执行卫生保健制度,为新入园的每位幼儿创建健康档案,掌握幼儿健康状况的第一手资料,合理搭配幼儿膳食。为了给幼儿提供优越的伙食条件,我园新购了消毒柜、削皮机、面条机、搅馅儿机各一台,还设立了专门的食堂管理员负责膳食的粗细搭配,营养均衡。在日常工作中,我园注重培养保教人员的责任意识、服务意识,认真与各岗位人员签订岗位责任书,就环境卫生、消毒、通风及晨午检等工作制定细则及奖惩制度。我园一直以来都将安全工作作为重中之重来抓,我们成立了安全检查小组,对全园的水电设施、户外玩具器械、消防设施、班级设备及食堂设施进行定期检查,并进行了检修。

抓好幼儿接送的安全工作,强调要严格执行接送卡制度,实行人卡分离,发挥接送卡的信息记录功能。为保证安全,防止不法分子入园接丢孩子,要求家长持“幼儿接送卡”到园接孩子。教师要确认身份再将孩子交给家长。门卫要对外来人员进行盘查和登记,方可准其入园。

在今后的工作中,我们将在以下方面加以改善:要将安全工作进一步细化,采取可行的措施杜绝各类安全事故的发生。日常的教学管理要狠抓落实,教研活动和业务学习的制定要更加具有针对性。对教师的培训还要加大力度,争取在最短的时间里培养出一批业务能力强、思想品质高的优秀幼儿教师。保育工作的管理还要大力度。

此致

敬礼

xxx

20xx年xx月xx日

述德述职述廉报告篇7

一年来,县委办公室在县委的正确领导下,积极适应新形势、新任务的要求,紧紧围绕县委中心工作,强化参谋职能,搞好综合协调,认真贯彻落实全面从严治党要求,圆满完成了年度各项工作任务。根据领导班子和科级干部年度考核的有关要求,现将办公室班子思想作风、任务落实、党风廉政建设和学法尊法守法等方面的情况报告如下。

一、狠抓自身建设,推动工作规范化、制度化

(一)抓学习教育,提高干部队伍的整体素质。始终把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,采取有效措施,长抓不懈。推进两学一做学习教育常态化制度化,根据办公室实际,以集中学习、专题讲座、交流研讨等方式,确定每周三晚为集中学习日,全年开展集中学习活动xx场次,通过组织干部职工认真学习党章党规党纪、**新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和xx省市县委各项决策部署,使办公室干部职工四个意识进一步增强,政策业务水平、组织协调能力和守纪律讲规矩的意识不断得到提升。

(二)抓建章立制,促进各项工作规范运行。在总结办公室工作规律和经验教训的基础上,通过认真讨论,制定出台了《县委办公室工作制度汇编》,进一步明确、细化班子成员工作职责和分工,认真落实集体领导与分工负责制,充分调动班子成员的主观能动性,做到了责任到人、各负其责,互相补台不拆台、职责到位不越位,大事讲原则、小事讲风格,在班子内部营造了风正气顺、心齐劲一、团结和谐的良好氛围。进一步细化办文办会、调查研究、机要保密、后勤接待等工作程序,较好地解决了职责交叉、分工不清、都管都管不好的问题,并严格抓好各项制度落实,减少了工作疏漏,工作节奏不断加快,服务质量进一步提升。

(三)抓干部培养,营造创业育人的工作氛围。加大年轻干部培养,主动给他们出题目、压担子,提高其在工作中挑大梁、独挡一面的能力。积极向组织部门推荐条件成熟的干部,争取早日走上领导岗位,年内有x名干部得到提拔使用。同时,通过各种途径关心干部职工工作生活,努力做到用事业留人、靠感情留心,进一步凝聚了人心,调动了干部职工的积极性,形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围,树立了党委办公机关的良好形象。

二、当好参谋助手,服务水平得到不断提升

一是抓好以文辅政工作。始终把以文辅政作为首要工作职责,强化精品意识,主动站位县委高度和大局,紧贴领导思想和意图,注重质量与实效,高质量起草文稿,高标准办理文件,做好文字起草制发工作。加强规范性文件制作审查工作,制定下发《关于加强党内规范性文件有关工作的实施意见》《县委党内规范性文件工作联席会议制度》《关于进一步做好县委文件审核工作的意见》,严把办文程序关、公文质量关、发文程序关和法规政策关,按照规范性文件报备审查的有关要求,年内向市委报备规范性文件xx个,先后撰写领导讲话xx多篇,起草各类报告、汇报和专题材料xx多篇,整理编发县委常委会纪要xx期,撰写制发县委及办公室文件xx余份;组织编发《县委工作动态》xx多期,印发县委领导批示xx多期。紧紧围绕全县改革创新重点领域、社会热点难点以及群众关切,坚持问题导向,筛选课题深入开展调研,撰写综合调研材料,积极为县委科学决策和施政提供参考依据。在《xx》、《xx日报》等主流媒体刊发理论文章xx余篇。

二是抓好信息服务工作。充分发挥党委信息主渠道作用,坚持贯彻落实办公室全员抓信息工作制度,积极构建省、市、县三级信息报送互通机制,按月制定党委信息报送要点,紧贴县委中心工作,围绕热点、难点问题,积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和经验类、综合性信息,努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。全年共组织编写上报各类信息xx多条,被省、市采用xx余条,较好完成了市委下达的信息报送任务。

三是抓好综合协调工作。充分发挥办公室协调效能,照应各方关切,配置各方资源,调动各方力量,抓统筹、重协作,保障全县重要会议、重要活动、重要接待的统筹安排、有效对接和圆满完成,确保四套班子和各有关方面步调一致地开展工作。今年以来,先后筹办各类大中型会议活动等xx余场次,确保了重大会议活动的顺利进行。

四是抓好重点任务的督办落实。制定市县委常委会议研究事项落实机制,对市县委常委会确定的事项,以下发督办通知等形式及时跟进落实,落实情况在县委常委会上进行通报。对市、县委部署的重点工作,及时分解落实,及时掌握推进情况,及时汇总报告,确保了市县委各项决策部署的有效落实。充分发挥改革办、创新办协调服务、督促落实职能,分解落实xx项改革任务和八个一创新驱动引领行动,向县委常委会议提请研究部署改革创新工作xx次,组织召开改革创新领导小组会议xx次,使重点领域改革取得阶段性工作成效。

五是抓好后勤保障工作。按照厉行节约、量财办事、保障有力的要求,严格执行财务预算和公用经费定额标准及管理办法,进一步加强财务、固定资产管理,合理安排预算开支,切实加强后勤保障工作。认真执行公务接待管理办法和会议审批及会议经费管理办法,抓好公务接待公函派单以及会议分级审批工作,年内无超标准接待等问题发生。

六是统筹推进其他工作。坚持分工协作、各负其责,统筹抓好机要、保密、党史等工作。在机要保密工作方面,加强《保密法》、《保密法实施办法》等法律法规的宣传,进一步加强密码及密码通信装备、密码电报、业务文电、档案管理、密码通信机房等重点环节规范化管理。坚持全面落实保密管理责任制,执行24小时值班制度,共接收处理xx、省、市文件xx多份,明、密传电报xx多份,无一失误和差错,确保了县委与上级党委机关的工作联系、信息畅通和涉密信息的绝对安全。按照省市机要密码基础设施规范化建设的有关要求,在县委、县政府的大力支持下,投资xx万元新建机房x间xx平方米,粉刷装修办公室x间xx平方米。在党史工作方面,积极发挥党史工作存史、资政、育人之责,先后深入各乡镇、单位,全面核实印证有关史料,深入开展党史编研。《中国共产党xx县历史(1937-1978)》已经市委党史研究室审定通过,完成印制招标,交省党史研究室审定。同时,机关党务、廉政建设、信访接待、综治维稳、意识形态、精神文明建设等其他工作与办公室中心工作相互协调、共同促进,也都取得了新的成效。

三、抓好廉政建设,工作作风得到持续转变

坚持把党风廉政建设和反腐败工作始终贯穿于办公室各项工作的始终,把党风廉政建设工作细化到分管领导、具体工作人员,明确责任,落实任务,认真落实党风廉政建设主体责任,严格执行党风廉政建设。适时组织开展学党章党纪党规活动,开展党风廉政约谈,党总支与所属党支部、党支部与全体党员层层签订了落实全面从严治党责任责任书。持续加强作风建设,深入贯彻落实xx八项规定实施细则精神、省委双十条和市县委八项要求,深入开展反腐倡廉宣传和警示教育,筑牢干部职工思想道德防线,力求使各项纪律规定内化于心、外化于行,确保了单位内部风清气正。大力开展三纠三促专项行动,进一步规范党内政治生活,坚持三会一课制度,落实全面从严治党各项规定,年内办公室无违规公款吃喝、发放钱物等现象,干部职工没有违法违纪问题发生。

四、树牢法治思维,学法用法尊法守法意识不断增强

认真贯彻落实《中共xx县委关于全面推进依法治县建设法治xx的实施意见》,制定县委办公室七五普法工作方案和2018年度普法计划,将宪法、基本法律及《中国共产党纪律处分条例》《问责条例》等党内法规作为重点,全年组织干部职工学习法律法规xx次,开展法律知识考试xx次,观看《xx》《xx》等警示教育片xx次,干部职工学法尊法守法意识不断增强,严格落实重大事项集体研究决定制度,做到重大事项集体研究、依法决策,增强了运用法治思维解决问题、处理问题的能力。

一年来,在全体干部职工的共同努力下,办公室各项工作都有了新的进步和起色。但在工作中还存在调查研究不够深入、干部综合素质有待进一步提高、工作落实力度需进一步加强等一些问题和薄弱环节。今后我们将认真学习贯彻党的十九大精神,以**新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕县委中心工作,不断总结经验得失,改进方法方式,进一步提高工作质量和服务水平,努力开创工作新局面,为建设五个xx、实现幸福美好家园梦做出新的贡献。

会计实习心得体会最新模板相关文章:

述德述职述廉报告通用6篇

2024年述廉述德述职报告推荐8篇

教师述德述廉述职报告8篇

2024年述德述廉述职报告8篇

校长述德述廉述职报告模板5篇

2024年述职述德述廉报告模板8篇

校长述德述廉述职报告8篇

2024年医院院长述职述德述廉报告5篇

2024年个人述德述廉述职报告5篇

教师个人述德述廉述职报告5篇

    相关推荐

    热门推荐

    点击加载更多
    32
    c
    105580

    联系客服

    微信号:fanwen9944
    点击此处复制微信号

    客服在线时间:
    星期一至星期五 8:30~12:30 14:00~18:00

    如有疑问,扫码添加客服微信,
    问题+截图进行提问,客服会第一时间答复。