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主席团学生会工作总结5篇

我们在工作总结中一定要概述出自己的工作情况,忙碌的工作结束后最不能忘记的就是写工作总结了,以下是王科范文网小编精心为您推荐的主席团学生会工作总结5篇,供大家参考。

主席团学生会工作总结5篇

主席团学生会工作总结篇1

转眼间开学已经有一个月了,这个学期开始后,学生会的日常工作及学生会的所举办的活动也陆陆续续开始展开了,这个学期学生会根据上个学期所碰到的一些问题在制度等方面都进行了不同层次的完善,使得学生会能更加正常的运行。

在这个学期伊始学生会也碰到了很多问题和麻烦,首先,就是主席团从上个学期一直遗留下来的问题,主席团的三名成员很少进行沟通,缺乏交流,才使得有些活动有败笔的存在,这些一直都有我有主席团的责任,虽然我很清楚作为一名团副应有的职责和责任,但是很多时候我没鹿胎膏的价格有能够控制住自己的情绪,而使自己的情绪波动影响到了学生会的工作;其次,就是学生会各部门部长的问题,在上一届学生会换届初期,由于当时换届的时间仓促,对部长各方面的考验欠佳,对部门干事的训练做的不足,使得干事没有得到充分的锻炼,最主要的部长没有给干事做到好的榜样。

我们仍然继承上个学期金融系在上一届学生会的招牌活动——金融大课堂,这个月我们举办了第一期的金融大课堂,学习部认真做了准备,不过在宣传方面没有做到位,再加上活动当天有老师的讲座,导致参加金融大课堂第一讲的人员较少,十分冷场,没有达到我们预期所要的效果。与此同时模拟招聘团也在紧锣密鼓的进行中,最后先于其他系在试卷分析范文一轮紧张笔试和面试后顺利的挑选到了第一批团员。然后就是羽毛球赛的问题,鉴于本系一些自身原因我们系不方便举行其他的体育活动,所以我们学生会也把羽毛球视为体育部每年必办的体育活动,只是体育部将羽毛球赛的时间一拖再拖,让此届的羽毛球赛推迟于原定时间,在这里我也应该做出检讨,体育部由我负责,但是我没有能及时的督促到两个体育部长开展工作,延误了工作进程。

这个学期学生会为了加强学生会内部成员的沟通,我们组织了一次春游,但是我自己并没有参加,因为那个时间我家里正好出了点事,就没有参加春游,没有给学生会成员带个好头,这里做一个检讨。

关于下个月的的工作安排,我们学生会全体成员将关于两会进行学习讨论让学生会成员更深入的了解两会知识;然后就是我们已经开始筹划的金融技能大比拼,加强我们系学生对金融技能的学习及金融技能的全面而深入的普及;并监督一些常规部门的日常工作。这些就是我要负责的活动。

希望在接下来一个月的工作中,我能摒弃一切不好的东西,能够在学生会继续发挥我应该发挥的作用,能够给学生会成员做出好的榜样,不要将自己的生活和工作混为一体,而影响到学生会的工作,能够站好在学生会的最后一般岗。

主席团学生会工作总结篇2

1.组织并参与每周的例会。例会作为一个与学生会全体成员交流的平台,可以对一周以来学生会的工作情况进行了解,认真传达上级旨意三年级班主任工作计划,为我们下一步工作的部署提供依据,使工作的开展更有针对性。同时可以加强部门之间的了解。

本学期学生会在团委领导下,实行对本系学生的民主管理,在丰富校园文化生活和提高学生综合素质方面发挥了重要作用。

现对我我在本学期的工作总结如下:

2.抓好学生会自身交流。本届管理技术学院金融与贸易系学生会是在原金融系与原工商系学生会的基础上重新组建的,这是第一届。在组建之初面对的问题是多样的。其中,学生会成员之间的交流破在眉睫,针对这一情况我积极主动与各主席团成员,部长交流,了解大家对自身以及工作的看法,促进原本不熟悉的成员之间的交流;另外,敦促部门定期举行部门例会,加强部门凝聚力,在例会上加设“我眼中的xxx”环节,每期请两到三名部长干事自我介绍并让大家畅谈对他的印象,积极提问。此环节气氛活跃,对加强学生会成员的了解起到了积极的作用。

3.做好对学生会日常工作和活动的督促。学生会的工作烦琐,涉及面广,效果直接影响同学门对学生会的看法。明确各部门分工,多了解,多检查是本学期我对于日常工作的督促方法。在活动上,确立并实行了部门责任制,整个活动交由部门承办,其他部门协助,活动的监督工作由主席团成员实施,并保留对活动的最终决定权。这样既有明确分工又有必要合作,也就避免了因权责不清所导致的工作上的推委。这种方式可以提高部门对于活动的了解,加强责任意识,同时也是对学生会成员能力的锻炼。

4.人力资源的管理。学生会的成员从开始对学生工作充满热情到后来会因为各种原因懈怠下来,这时的人力资源管理就显得尤为重要了。

具体有以下的环节:

1).进行人力资源规划。

2).当制定的人力资源规划方案与当前的情况存在差距时,及时修订。

3). 确立了绩效考核制度与方案。利用定性与定量指标相结合的方式考核成员的工作,了解成员对于工作的理解,及时发现问题所在。

在这个学期,学生会的工作已经步入了正轨,各项活动平稳有序开展,这离不开所有学生会成员的辛勤劳动,但也应该清醒的认识到工作中存在的一些问题和不足,如何及时改进,这就是我下一步要做的。

在下学期:

1.加强对学生会成员思想觉悟的引导。成员对学生会组织建设和工作方法不太理解,在开始的新鲜感过去后,工作上难免会出现懈怠;在下学期我将对学生会的每位成员(特别是干事)进行单独的深入交流,扩大了解面,加深了解。并会组织学生会的全体成员进行有针对性的培训。

2.敦促各部门制定并实施干事培养方案。本学期着重是对干事工作态度的培养,在下学期学生会工作主要的策划实施将逐步交由部门干事来做,培养他们的工作能力。从中发现他们的闪光点。

3.将绩效考核与激励相结合。管理中的最大问题是调动人的积极性问题。从激励的时机,激励的原则,激励的方式入手,最大限度的调动成员的积极性。

4.下学期有一项重点工作,就是学生会的换届。在六月份我们将举行学生会的换届工作,从学生会中选出一部分有活力,有意愿,工作能力强的干事来担当下一届的部长主席团成员。我将制定具体的方案来实施。

主席团学生会工作总结篇3

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家下午好,自信息工程系第六届团总支学生会成立以来,在学校领导的指导与支持下,广大同学们的鼎立协助下,我系学生会紧紧围绕服务校园,实现自我为中心工作,充分发挥学生会“自我教育,自我管理,自我服务“的工作职能,经过全体学生会成员的共同努力,不断创新,到现在为止整体上完成了学期初定的工作计划,并取得了一定的成绩,现就这半学期的工作总结如下:

这学期因为甲型h1n1的影响范围越来越广,程度越来越深,导致我们的一系列的校园文化活动都受到相应的影响,针对这样的情况,我系团总支学生会就实际情况出发,以“提高学生会内部素质,强化内部管理”为主要工作方向。

学风建设方面:

为了调动同学们学习的积极性,有力的促进学风建设,营造良好的校园文化氛围,在无形中培养大学生的人文素养。我系开展了新生学生手册知识竞赛,安全用电抽查等相关活动,让同学了解进入学校应该注意学校规章制度,自觉的管理约束自己,同时我系制定班级目标管理量化考核标准,统一本系各班班规,从根本上强化班级管理,加大了班级的纪律认识性,凝聚了班级力量,为以后各项活动的顺利开展打下坚实的基础。而即将在校园出版计算机服务中心的“it之声”将为我系专业知识水平展示提供一个很好的舞台,让更多的人了解和认识信息工程系。

校园文化方面:

体育部积极筹备的新学期男篮联赛为我系校园文化活动拉开了序幕,在开展活动中体育部认真务实的工作,合理的安排工作任务,为参赛的各队伍提供可靠有序的比赛流程,让本次男篮联赛增进了各班学生间的友谊与交流,构造了一个新老生相互交流,互相学习的平台。新生演讲比赛让大一各班的同学积极参与到展现自我风采,相信自我能力的活动中来,在比赛中让大一新生锻炼了自我演讲能力,促进了他们积极向上的心理。

内部建设方面:

由于走上工作岗位的时间短暂,工作经验的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,比如:

一、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,衔接还不到位,致使学生会的一些活动中,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。

二、相应部门举办活动时,不注重活动的宣传力度,总是在悄无声息的把活动弄完,以至于一些优秀的活动不能得到及时的宣传。

三、部门在开展活动时还是缺乏一定的积极性与主动性,多是在被动中开展本部门的工作,以至于开展的一些活动没有新鲜感,不具创新力。

对于以上的工作出现的不足与缺点,我们将认真反省,从实际出发改进工作方式,力争在教训中走向成熟。

新一届的学生会还在摸索中进步,如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用,为我系团总支学生会的工作开拓出一个新局面作出应有的贡献,在以后的工作实践中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,认真务实,一定会谱写出更加壮丽的篇章。

二 日常工作的进行

(一)新学期伊始,09届毕业生组织关系也款款而至,我们对09届毕业生的组织关系转出工作高质量的完成了,对07级各班也开始了团员的教育评议及发展先进的工作,同时,我们对全系各支部都按时按量的完成了团费的收缴及注册工作.我们加强了同各年级团支部的监督和引导,制定了详细的年级团支部档案,并且对各年级同学的政治面貌进行了统计,制定成了详细的团员资料汇编,明确了我们文学院团总支服务对象的特点.

(二)组织并推荐40名同学参加第23期业余团校学习,全部取得结业证书,其中5名学员被评为优秀学员,文学院获集体组织奖。

(三)组织了五四评优,推荐了文学院团总支、07级中文(1)、(2)、(3)、(4)班团支部及48名同学参加全校评优,并全部获得了相应的奖项。

(四)向文学院学生党支部推荐了35名优秀团员加入了中国共产党。

(五)针对目前部分同学思想觉悟不高、生活作风散漫的问题,文学院团总支组织各班进行广大学生的思想道德教育工作。这项工作将与各班团支部直接挂钩,在班级中开展个中形式的思想教育活动。

三 支书例会

每月一次的支书例会是组织与各支部进行交流的最好方法,各支部对例会也很重视,除非特殊情况支书还是很积极的参加.同时,例会也不是都流于形式.在会上不光传达团支部的指示,也让各支部说出自己的困难,由文学院团总支负责方面的协调工作任务,充分体现了文学院团总支领导下各支部工作的灵活性,也表达了文学院团总支在工作中的人文关怀.支书例会还有很强的指导作用.在例会上,我们只是简单的介绍近期的工作安排,要达到的目标,具体的形式均由各支部根据本班的情况自行选择,这极大的调动了同学们参与活动的积极性.同时,我也认为这是一个不错的方式,可以在以后的工作中继续采用.但在后期的工作中我们也有需要改进的地方,例如:支书例会可以把形式搞的更宽泛一些,同时也应该让支书间多做些交流,这样不但有利于文学院团总支工作的开展,也有利于各支部间感情的加深。

四 配合活动,开展活动

在本学期的工作中,文学院团总支配合其它部门很好的完成了活动如“文学院09届毕业生欢送晚会”的举办,文学院团总支负责了其中的场地布置,秩序维持等工作,并高质量的完成了工作.但在这些活动中也出现了一些问题,如分工不明,责任没到位等问题.文学院团总支所参与的工作从各方面均考验了我们部门的工作能力和部门的团结合作精神,为我们部门的发展和成就提出了锻炼条件。

回顾这学期的工作,我们是取得了一定成绩的,这与文学院各位老师的正确领导是分不开的,同时也是我们部门所有成员共同努力的结果。但是,我们工作中还存在着很大的不足,在开展各项工作的时候难免产生一些细节上的问题,和一些因为工作经验缺乏而导致的失误。我们会认真总结,成功的地方,我们会继续坚持发扬,不足的地方,我们希望在下半期的工作中改善。比如与其他部门沟通合作等问题。总的来说,文学院团总支能承担此部门的重任,在下学期,我们将继续在团学工作的道路上前进。

一学期的团支书工作和学习,使我的大学生活充满了活力与激情,也伴我走向了一个新的人生高度。通过这一学期的工作,让我更加了解大学生活,也收获了很多珍贵的东西。

虽然我在中学时代也在班级里担任过团支书,但大学里的却完全不一样。起初由于不清楚要做些什么以及该怎样去做,只是凭借着一腔热情,所以做工作中难免走些弯路。例如当同一时间有几件事要办时我就会完全乱了手脚,但现在想来,确实应该多动些头脑,把事情理清一下,而且很多事情其实可以找其他同学帮忙一起做的。头一个月,幸亏有其他有经验的班干和辅导员老师帮助我,所以一切工作都开展的很顺利,我也从中学到了不少的经验和工作的方法,在接下来的工作中,自己为自己制定好了工作计划,及时总结自己的不足之处加以改进。

一转眼这大一下学期已经过去,我这一学期的团支书工作也告一段落,首先要感谢所有支持我工作的同学,有了你们的理解和帮忙,我才能够在这一学期顺利完成工作。总结这一一学期的工作,可以说是喜忧参半,必然是有得有失,有经验也有教训。

首先说经验,团支书工作一学期下来,总的来说,无论是班上的工作还是学院下达的任务,我对每一项工作都非常的努力。自然,在这个过程里我也学到了很多东西。工作做的多了,自然就会增长一些经验,我发现沟通是一切困难的法宝。同学们不支持我的工作是因为不理解,那么我通过与他们沟通,让他们了解我们团的工作,为什么要这么做,那么他们了解后就自然会理解,当然就会配合我的工作了。一个团体是需要沟通的,只有沟通才能使一个集体更加团结,更加默契。

说完了经验,现在就来说说教训。在平时的活动组织中有时也会出现“单干”的现象,所以有时就会累了自己,又不能把事情做得更好,探究个中缘由,大多是因为我不想麻烦同学,有时找同学他们也未必人人愿意参与。其实这里也包含着一些人际关系处理的锻炼。

总的来说,当一个学生干部是可以学到很多东西,锻炼很多能力的,同时又能为班、学院、学校作一点贡献,这是最让我感到自豪和骄傲的。这一学期的工作学习使我真正认识到一个大学生应具备的综合素质,我也希望自己在任职期间充分发挥了我的潜力同时提高我自身的综合素质,使同学们对我的工作满意。

在这一学期的时间里,我尽最大努力完成学院团委、系团支部布置的各项工作任务,将上级命令及时传达下去,然而却忽略了学习。这次考试没有上学期的好了,而且有两门都是60多分,差点就不及格。这是我自己的原因,而且上了大二,学习的任务更加的繁重了,而且经过一年的时间,我也认识到了自己还需要许多方面的努力,我已经制定了自己的目标,而实现这个目标还需要我不断地努力,不断地去学习课本以外的许多知识。所以,我很惭愧,这个学期我不能继续为同学们服务了。

主席团学生会工作总结篇4

不知不觉间,已近期末,在学生会的第五个学期已经快结束了。每年这个时候都要写总结了,都有许多感慨。两年多了,其实有时也有些烦了,厌了。

以前,学生会是我最开心的地方,可这一学期以来,开心少了许多。也许是身份改变的原因吧。第一次自己完全独当一面,感觉压力很大很大,自然而然的笑脸少了许多。同时,大一新成员总是对主席这个名称有些害怕,虽然主动加强了与他们的交流,但这需要一个过程,感觉要大家都很快乐的融合在一起,还是有一些困难的,总是有一些人无法放开来,所以在一起开心的时间就少了许多。另一方面,自己大三了,需要思考的也多了许多,毕竟离毕业也不是那么遥远的事了,烦恼也就越来越多了……

依旧记得十月七号晚竞选主席团的场面,站在发言台上,很紧张。内向的自己第一次站在一百多人面前发言,瞬间脸就红了,那晚真的很失败很失败。最后宣布结果的时候,当宣布我当选的时候,自己很平静很平静,似乎与自己无关。也许是因为结果早在预料之中吧,但更多的是,我知道以后一年对我来说是很大的挑战。虽然在这之前,主席已经放权,许多时候我基本上就是在行使主席的权利,但那时,后面还是有一个人顶着,不用担心太多。但这之后,一切都需要自己独自面对,不出所料的发现能力的不足,以前给自己“将才非帅才”的总结是多么的贴切。

有人说过:伟人都是被逼出来的。也许是对的,所以许多时候不得不硬着头皮向前。自己之前的一些想法也开始在学生会里实行了,效果也许还不错。由于自己的大局观的不足、水平的不够,我对大一新生的培训很难从较高的角度进行,所以有时感到举步维艰。更多的时候,我只能依靠以前的经验和自己的性格来对他们要求,所以在细节方面和纪律性上他们做得很好。但在工作能力上,由于北区客观原因上的限制,他们得不到太多的锻炼,我只能让他们多写策划,引导他们去思考,可这又不得不面对一个问题,自己个人在策划这方面也没什么经验,于是效果很难得到保证。

内向的性格使得我许多时候不知道如何去与人交流,这也直接导致了我与老师之间的交流过于缺乏,许多问题得不到及时的解决。这是我急需改进的地方。

总的来说,一学期来,北区综合办公室整体工作能力得到了一定的提高,个人素质方面更是取得了长足的进步,建立一个融洽的大家庭的目标也基本完成。但活动的匮乏使得使得整体的进步达不到期望的水准,下学期的北区映像系列活动是一个很好的突破口,从这学期开始,我们就开始认真策划,做到完美,使大家在这一些工作中获得更多,进步更大。

这篇总结严格算来并不能算作工作总结,更多的是我个人的一些想法,也许很乱,但这是我自己的一些反思,工作方面基本在北区综合办公室总结中都有,我也不想多说。希望在下一学期,学生会能做的更好,北区综合办公室能在最后一学期里留下浓墨重彩的一笔,同时自己的不足也能得到改善。

主席团学生会工作总结篇5

过去的半年,电子与电气工程学院学生会主席团在各级领导的支持与关怀下,在厉老师的大力指导与帮助下,在电子与电气工程学院学生会全体成员的共同努力下,紧紧围绕服务同学的工作重心,协调学生会各个部门开展了一系列活动,在这半年中,无论是个人还是部门,我们都经历了很多,也慢慢成长起来,我们付出了很多,同样我们也收获了很多。

我们还存在很多不足和问题有待解决

1、管理体制有待完善和进一步落实。本学期初,我们11级学生会成员根据一年来的经验和历届学生会的工作总结,重新拟定了学生会各部门的工作职责和各部门的考核细则,但根据这半年来的实施看来,我们的考核制度还有待进一步完善和落实,部分奖惩制度没有落实到位,少部分人出现开会迟到、缺席,工作积极性不高,责任性不强等现象,今后也将采取相关办法调动学生会成员积极性,

2、活动虽然搞完了,但是我们还存在这许多问题,比如十佳歌手的开场前彩排、开场前后的会场布置没落实好、学生会招新宣传力度、宣传部的海报、视频、创意与科技含量(导致除了小白后继无人),活动经费发票的问题,合理分工的问题(怎样确保比较急的事情能及时分配给多个人同时去做,而不是一个人在忙),各部门会议飞信、秘书部会议记录、组织部考核都存在各种各样问题,当然问题不是出在那一个部门身上,各部门之间还需加强合作。

3、各部门之间的沟通交流需加强。学生会是一个整体,各个部门虽然都有自己的工作职责,同时每个部门之间又要积极协作,接下来的工作中,我们将进一步加强学生会各部门之间的交流与合作,鼓励部门之间联谊交流,同时我们也将把培养学生会成员的积极性、责任感、集体观和集体荣誉感作为接下来的工作重点。

对大家的几点期望:

态度、人生

大学只是你人生的一小部分、学生会只是在座的大学生活的一小部分,每个人的大学生活都会是这一生中最美好最难忘的,同样希望在学生会的生活也会成为你们大学生活难忘美好的一部分。谈人生有点大,我只谈态度,态度决定人生、态度决定一切。拥有积极向上的,对于你来说绝对是一份宝贵的财富(切记,不要有或表现出对什么都毫不在乎,否则将会失去身边的一切)

沟通、发现

学会讲话,也就是沟通的能力 对于外联部来说 同样,沟通也会发现问题,这样才未解决问题提供了前提和基??

继承、发扬

今年的一次各院系学生干部培训会上,陶院就曾经提到过我们电子系学生会存在的一个现状,继承而不发展

高度、视野

在不同的位置上,所考虑事情的角度就会有所不同,作为干事,我就要先把安排给我的事情做好,即便是很琐碎的事情,作为部门负责人,我就要合理安排任务,这个合理是一个用时间和实践共同磨出来的,身在主席团,我就要把部门之间协调好,包括协调活动、协调感情等等,这些都是需要自己亲身经历才会体会到的,在此再一次提醒各位,不要因为事情小而不去做。

学生会是我们大家共同承担起来的,大家也要用责任来让学生会变得更加美好,电子系学生会以拥有大家为荣,也希望大家以身为电子系学生会的一员为荣。

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