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月工作汇报模板优秀6篇

为了使思想汇报越发有效,小伙伴们一定要确保其语句通顺,汇报材料是我们汇报工作的书面陈述材料,王科范文网小编今天就为您带来了月工作汇报模板优秀6篇,相信一定会对你有所帮助。

月工作汇报模板优秀6篇

月工作汇报模板篇1

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!我是中学数学教研的组长,今天由我代表我们数学教研组团队在此以去年后到现在开展的数学教研工作情况进行一个全面系统的总结汇报。

首先非常感谢学校上级领导为我们广大教职工提供这样一个交流经验,相互学习,共同进步的机会和平台,以及在开展教研活动时给予的支持和帮助,同时也要感谢我们数学教研组的每一位成员,因为有我们共同的努力才有了今天的成绩。

去年赛课的情形还历历在目,我们数学教研组积极备课,敢于参与,通过菊花杯的比赛不仅让我们教研人员走出的范围,在更广阔的天地中向教育界展示教职工的教学能力,显示了我们中学的教学水平,还增强了教研组的团队凝聚力,提高了教研战队力。短暂的喜悦过后又是繁重的教研工作,我们没有沉湎于成功的喜悦,而是精益求精寻求更好的数学教学模式,更高的数学教学质量。通过这一年的实践,我们在教学模式,教学理念上进行了具体的实践工作,取得了骄人的成绩。

一、构建探究数学教学模式

通过教研组全体同仁的共同努力,我们以探究教学为指导理论。创建了数学教学的“情境、探究、训练”的模式,通过教师引领,体现知识的发生、发展过程,让学生在愉快地学习中感悟数学思想,开拓数学思维。

一年来数学教研组紧紧围绕师生双线的教学模式,从教师专业发展,角色转变,到以课堂为主阵地,给学生一个期待的数学乐园,我们进行了进一步的尝试和改进。

二、结合高中教学进行初中复习研讨

教研组对临近中考时数学课业复习的探讨工作以全新的模式进行。首先以复习初中内容为主使学生整体掌握三年中学所学的数学内容,应对升学考试。而后结合高中数学教学,做好学生升学的数学衔接工作,使学生在开展高中数学的学习时有一个良好的过渡阶段。课堂教学是落实教师所有想法的中心环节,我们的教研活动除理论学习外,主要是以课例研讨为主要形式,数学特级教师王佳赤校长,她有着丰富的教学经验和与时俱进的教学理念。我们经常组织教研组成员去观摩王校长的数学课堂教学,每次听讲都可谓受益匪浅,她生动活泼的教学语言,丰富多彩的教学内容,以及对待学生的那种细心,耐心,责任心,都时刻鞭策着我们进步,有时我们也会请她到我们的课堂进行批评指导,这种高中初中教学互动模式,对数学教学工作有极大的帮助,也是今年我们教研组通过长期研究的重要成果。

三、一课多讲,集思广益绽放光彩

菊花杯的赛课中我们认识到为什么同样的教学内容,同样的学生,通过教学为什么会有不同的成绩呢?抱着这个疑问我们进行一课多讲,同课异构的教学理念,进行比对研究不同教学手法对数学教学成绩的影响。此次研究中我们组织孙庆华、曹磊、徐颖、史秋影、于伟东五位年轻教师同上一节课,五位教师,五条思路,集思广益,绽放光彩。此次授课我们专门进行视频录制,诸位参与的教师通过观看自己与别的老师进行授课的视频,认识到教学中存在的问题,通过比对找到解决的方法,在开展新的教学时进行修改,再修改,从而优化数学授课手段,提高学生的数学成绩。

这种“情境引领、新知探究、变式训练、揭示规律”的教学过程,直观的让授课教师找到突破口,找到规律,提高教学水平。

此外我们还征求学生的意见和建议,集思广益,让每个学生参与到数学教研活动中来。通过结合学生的学习习惯,学习方法,调整教学模式,加强师生间的互动,和谐数学教学氛围。

四、常规教学与教科研相结合

所谓常规教学就是普通的四十分钟的教学,一个老师面对整个班级的学生,不能察觉学生间的差异性,没有针对性,而我们数学教研组,把常规教学与教科研相结合针对每位学生的独特性进行辅导。根据每个学生的数学基础、数学学习能力的不同,我们对数学成绩优秀,中等,较差的.学生进行不同的教学。成绩优秀的学生,我们做好指导工作,当好学生这艘小船在数学学习的海洋中遨游的舵手,引导学生向正确的方向航行。对于成绩中等以及偏差的学生,我们采取优生激励法,让数学成绩优秀的学生的学习经验,学习方法渗入到中等生和偏差生。使他们也掌握到优秀生的学习模式,从而取得数学成绩的进步。并且在教学中我们始终坚持以爱为本,运用自己的耐心、细心、爱心,不对任何一名学生放手,不丢弃,不放弃!

五、为青年教师成长搭建平台

数学教研组是一个和谐美好的大家庭。我们现有13位教师,其中特教一人,高教五人,中级两人,初级四人,研究生一人。青年教师有五位,他们阳光、激情、热情,在工作中不断向老教师请教教学技巧,快乐的学习,尽心的育人,他们以自己的勤奋,自己的才华在数学教研组的团队里逐步成长,共同进步。他们年轻的朝气让老教工感受到活力与激情。老教工丰富的教学经验和多年的实践也让他们少走了许多弯路。这两者的相辅相成,是我们教研组取得丰硕果实的有力保障,这儿也是青年教师成长进步的平台。

距离去年的已经渐行渐远,但是我们数学教研组前进的步伐始终向着前方,始终为数学教学而努力,始终为中学的发展发挥着自己的光和热。我们的目标是“给所有的学生;一双能用数学视角观察世界的眼睛;一个能用数学思维思考的头脑;用我们的激情点燃学生的热情,让数学课成为学生的期待”。我们在向着目标大步向前。

这一年我们教研组在工作上取得的成绩不仅是我们全体教研组成员的努力,这和学校各级领导的大力支持和帮助是分不开的。教学严谨、指导有方、一度帮助我们解决教研难题的特级教师王佳赤老师;像亲人一样关心我们的李晓艳校长;给我们教研工作进行诸多指导的马述江校长;行事果断、教学精湛的刘永刚校长;还有我们中学的全体同仁的团结互助,在此我代表全体数学教研组成员对你们的帮助和支持表示深深的感谢。

在开展教学工作,是快乐的,这里充满了友爱的帮助,这里充满了进步的动力。我们教研组在今年取得了不错的成绩,但是我们并不满足,我们全体数学教研人员会在以后的工作中更加努力、顽强拼搏、开拓创新更创辉煌。

月工作汇报模板篇2

进入这个部门已经三个月了,回顾这一季度来,我在领导及各位同事的支持与帮忙下,严格要求自己,按照银行的要求,认真做好自己的本职工作。现将三个月来的工作状况总结如下:

一:加强学习,提高自身素质

努力提升业务技能水平,强化自身风险管理意识。一季度来,我能够认真学习各项金融法律法规,用心参加行里组织的各种学习活动,不断提高自己的理论素质和业务技能。几个月的学习对我行的业务知识有了循序渐进的了解,“反假币”知识宣传的同时进步深化了对我行的业务品种熟知,同时在这个过程中也自我认知业务知识不精通个性是信贷业务的掌控度不高,在以后的工作中还得加强这方面的业务学习,多看看制度汇编,用心向营业部请教业务技能诀窍,以便在应对客户时能够很好的显示出我们的业务水平。

二:加强客户营销,增加客户群体

只有不断开发优质客户,扩展业务,增加存款,才能提高效益。经过几个月的锻炼已经勇于把自己推销出去,由于客观上地域、人际条件的限制及主观上个人能动性不够高业绩一向不显著,深知我的业绩一向影响着整个部门的发展,自己的担子很重,而自己的技能、营销潜力和阅历与其客户经理业绩都有必须的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习总结,怎样才能够更好的做好银行工作,不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,认真努力贯彻到实际工作中去。用心提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,职责心,增强自己的信心,努力提高工作效率和工作质量。

三:存在的问题和今后努力方向

在几个月的学习锻炼过程中,发现自己存在一些问题和不足,主要表此刻:第一,业绩技能水平还不够熟练,有些很好的客户资源,原本有合作的可能性,但自己却不能很好的有针对性的为客户制定业务方案。第二,现有的客户资源,没有能够很好的深挖细刨,对于自己有目标的客户群体也一向没有找到适宜的介入机会。第三,有些工作做的不够过细,一些工作协调不是十分到位。

四季度已经步入,针对以上突出的问题,我将争取最大努力做到以下几点:第一,加强学习,提升技能,只有具备完善的业务技能水平,开展业务才能够得心应手,游刃有余。第二,在做好本职工作的同时,用心营销,更新观念,争取以良好的心态和职责心,做出较好的业绩回报招行。第三,细节决定成败,今后我将努力完善工作细节,扎实基本功,实实在在,用心做事,反复磨练自己,戒掉惰性,勤以思考学习,勤于去开拓新客户。第四,增强部门、同事、银企之间等合作意识,加强团结,不断改善,力争做好银行工作。

月工作汇报模板篇3

20xx年我公司的安全生产工作虽然从整体上保持了平稳运行的态势,但是安全生产工作仍存在着薄弱环节和一些突出问题,潜在的安全隐患问题还很多,隐患整改的任务量还很大,安全生产形势依然十分严峻。在认真总结20年工作经验的基础上,结合我公司实际,制定前瞻性、可操作性的工作计划,将安全生产工作纳入重要议事日程,警钟长鸣,常抓不懈。

一、牢固树立"安全第一"的思想意识

20xx年将继续以"隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山"作为全区安全生产工作的警句。从讲政治、顾大局、保稳定的高度来认识安全生产的重大意义,进一步增强安全生产意识,牢固树立"安全第一"、长期作战的思想,出实招、使真劲,把"安全第一"的方针真正落到实处。通过进一步完善安全生产责任制,首先解决领导意识问题,真正把安全生产工作列入重要议事日程。把关系到人民生命财产、关系到社会稳定的安全生产工作切实摆到"第一"的位置。只有思想上重视起来,责任意识才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落实安全责任,整改事故隐患,确保全区大局的安全稳定。

二、深入开展好安全生产专项整治工作。

根据我公司现状,确定出20年安全生产工作的重点单位、重点部位,制定出事故处理应急预案,加大重大隐患的监控和整改力度,做好专项整治、安全防范工作。要严格按照《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》继续强化专项整治。二是加强对施工现场的安全管理,及时查处违章操作和无证上岗,保证施工安全。

三、继续加大安全生产执法力度。

?安全生产法》已于20xx年11月1日正式施行,认真贯彻实行《安全生产法》,不断规范和强化安全生产执法,是健康推进安全生产监管的关键。20年将着重解决两方面的问题,一方面是强化区级安全监管队伍素质建设,解决业务素质差异问题;另一方面重点解决监管不够严、力度不够大、激励约束弱化等问题。做到有法必依、执法必严,违法必究。切实加强对安全生产工作的领导,强化监管。

四、促进全区生产企业安全水平的提高。

安全生产工作的主体是生产经营单位,而企业自身又有要求安全环境和追求利益的两面性,实际表现出来的往往是重效益轻安全的居多。因此,20年我公司的安全生产工作生产企业将大力推行"六项制度"(企业主要负责人安全资格制度、企业负责人安全生产责任制度、企业安全生产工作机构力量配置制度、安全培训制度、注册安全工程师制度、工伤保险制度),建立企业安全生产长效机制。推行安全生产目标责任制,严格考核和奖惩制度,推行企业安全卫生管理体系认证等制度,完善企业的安全生产自我约束机制。由企业根据自身特点,适时主动开展有针对性的事故预防和安全生产检查。以制度的形式,实行规范化管理,积极做好预防性安全生产工作,从而将企业主体由被动扭转到主动局面上来,有利于及时发现事故隐患和安全生产工作中的倾向性问题,以便于及时做好整改工作。

五、深入做好安全生产法律法规宣传工作。

20年要进一步加大《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等安全生产法律、法规和方针政策的宣传,充分利用好6月份的全国安全生产月活动,通过树立典型、办培训班、发宣传册等开展形式多样的安全生产教育工作,加大宣传力度,达到以月促年的目的。提高职工群众遵纪守法的自觉性,增强安全意识和自我保护意识;开展好旨在提高特殊工种持证上岗率的特行培训;在全区安监责任网络内广泛推开义务安全员法律法规的专题培训;引导企业建立安全文化的理念,强化管理,落实责任;将安全生产与保稳定、促发展紧密结合,做到安全生产警钟长鸣。

总之,20年安全生产工作将继续本着"安全第一,预防为主,标本兼治"的方针,站在讲政治的高度,按照"谁主管、谁负责,谁审批、谁负责,谁签字、谁负责,谁发证、谁负责"的原则,进一步分清责任,从维护全区发展稳定的大局出发,保持长期奋斗、吃苦耐劳的工作作风,严格履行工作部署,积极行动,把事关人民群众切身利益、事关全区安全稳定大局的安全生产工作抓紧、抓好,为全区经济发展做出新的贡献。

月工作汇报模板篇4

车队在公司领导高度重视的情况下,狠抓队伍思想教育,强化爱岗敬业精神,自上而下统一思想,坚决贯彻安全第一,服务至上的原则。在日常工作中认真学习各级领导关于车辆安全和服务的要求,加强驾驶员的安全意识教育和服务意识教育。现将公司车队年终工作总结如下:

一、安全:

车队作为特种运输行业,承担着特殊而艰巨的工作任务。因此,车队始终坚持采取专题学习、以会代训、重点帮助等方式,组织开展安全思想教育,及时学习国家和地方的交通法规条例和临时性交通管制文件,结合公司各项规章制度,对照现实找差距。具体工作实施如下:

1、坚持每周对车辆安全内部自检,并按照公司规定定期检查保养车辆,及时发现车辆安全隐患并及时到专修厂对车辆进行维护和检修,确保车辆无隐患无故障完成生产任务用车。

2、坚持冬季车辆安全大检查,全部生产用车均到专修厂进行专业检测,并根据专修厂提供的整改意见进行及时的维修养护。

3、根据不同的天气状况,尤其是雨雪等恶劣天气,采取电话及短信形式追踪,提醒安全

4、根据车辆使用调配情况,制定了f版交通安全程序及作业文件。驾驶,保证休息,确保安全行车。

5、根据交通法规,集团安委会和公司领导的安全要求,坚决杜绝超速超公里违章行车,疲劳驾驶、酒后驾驶,确保行车安全。

6、20x年邀请x市交通安全宣传科警官到公司,通过视频进行全线驾驶员的交通安全教育,通过各种事故案例讲解,举一反三,强化安全思想意识,促进安全行车。

二、日常管理

狠抓驾驶员行政管理,提高安全服务意识是工作重点。

1、根据车队实际情况制定更为严格的规章制度。明确驾驶员的职责,对于驾驶技术不符合要求,服务被投诉,影响集体团结的驾驶员按照规章制度严格处理,确保车队的正常工作的进行。

2、每周例会强调安全的同时,讲解服务成为不可缺少的科目。在严格的规章制度下,增强了驾驶员对工作岗位的危机感,确保安全行车完成各项生产任务。

3、加强各种费用的报销管理,各种费用采取单独记录并适时公开张贴明示,由于以上措施的实施有效降低了各种费用,为公司节省了开支。

4、对公司各部门提出的用车要求做到有车及时合理安排派遣,当时不能解决的也要征求用车部门意见改变用车时间保证车辆使用。

5、严格执行派车单制度。派车单必须有申请用车部门副经理以上级别领导签字认可,车队才进行车辆调配,并按照派车单路线行驶。

6、注意观察驾驶员的精神、身体状况,发现问题及时与本人进行沟通,最大限度的解决问题。

7、随着车队各项管理制度化,全年未发生重大交通事故,各种违规违章行为日渐减少,有很多驾驶员达到全年无违章,无事故的安全标准,爱车是责任,优质服务是本职成为驾驶员的基本思想准则。

月工作汇报模板篇5

在这短短的一年中,也学到了一些知识,尽管做这个珠宝行业并没有很久,逐渐的开始喜欢上这个行业了,只有喜欢它了,才能把它做的更好,是吧。周老师说的很对,这是对个人的提升,品牌要发展的话应当往更高的水平方向发展,所以这是需要靠大家来认真学习才能达到这个效果的。

很高兴来到这个地方,让我又认识了好多同事,好都姐妹,来到这里就是一种缘,很希望能和你们把这个工作一起好好干好,不管走到那里,既然选择了这份工作,就要对它负责任。

首先作为一个导购员应能完全了解店里的所有货品,销售也是一门艺术,很能锻炼一个人的意志,作为珠宝销售员,讲求语言上的技巧,让顾客买到满意的珠宝是我们应该做倒的,我不能说我有好懂,但我会尽我的能力来为顾客解释,让他们选到更好更满意的商品。现在市场上的竞争很大,我们要以最的服务态度来对自已的‘上递’,让能进来选购的买主感受到这里的温暖感觉,感受这里的气氛,让他们明明白白消费,买到约意的款式。

之前在钻石方面不是很专业,只是朦朦胧胧懂点,听了课只后突然感觉钻石是很有财富和艺术的,又把人与人之间的那种爱情比喻的那么纯洁,简直是不可思议。没有接触过这行的时候,只知道不就是钻石吗,其实它的里面有好多知识的,需要慢慢体会,通过报纸、杂志、网络、书籍积极学习其中的东西。

这是我在一年中的感悟:

1、以良好的精神状态准备迎接顾客的到来

当顾客进入或准备进入店内时立即礼貌地站起,并用微笑的眼光迎接顾客,不管做那一行,是不可少的,所以这也是对顾客的一种的礼貌,当他/她看到你的笑可以给他一种轻松购物的心情。

2、展示珠宝饰品

好多顾客都只是抱着逛街的心态来看看,我们作为营业员,就应该向他们介绍珠宝,顾客所了解的珠宝知识越多,其买后感受就会得到更多的满足,哪怕是看看,也要做到我们的职责,这次不买不代表下次不买,他不买不代表他的亲戚朋友不买,接待好每一批顾客,我们更不能以貌取人。

3、促进成交

一般珠宝都是上千上万,也是一个比较大的开支,有些人可能正在犹豫的时候,往往在最后成交前的压力,担心这个,担心那个,我们就要为他做出决定,促进他的意向,不然他的一句在转转再看看,就可能一去不返,这样的话就少卖了一单,那步是很可惜了。

4、售后服务

当顾客决定购买并付款后我们的工作并未结束,还有最重要的要向顾客详细介绍佩戴与保养知识,比如说钻石比较轻油性,做家务的时候尽量取下来,不佩戴时不要和其它首饰放在一起等,再说一些祝福的话啊,顾客听了心里会更舒服。

5、工作中的不足和努力方向

经过培训,尽管有了一点点的进步,但在一些方面还存在着不足,只要有一颗上进的心,我相信我会做的很好,为公司的发展做出更大的贡献。关于如何多卖珠宝,如何对待客人,如何更好的提高自己的业务水平。这些都还需要在以后的过程中慢慢实践,最后祝愿本公司越走越好!

总体感觉还有很大的改善空间,但目标就只有一个,让我能表现的更好,再一次的公司里同事和上司的帮助。

月工作汇报模板篇6

1、安全宣传工作

根据新员工在实际工作中不同的工作岗位,进行具有针对性的安全技术知识岗前教育。对国家安全生产方针、企业生产特点、生产工艺流程、危险区域、安全生产操作规程等规章制度做一系列宣贯,并针对公司生产特点,对防火知识和用电安全知识进行重点教育。组织全员消防培训和演练等宣传工作。

在生产工作中抓“三违”,对安全意识淡薄、经验主义、怕麻烦等思想隐患通过事故案例讲解进行控制,使员工吸取事故教训,杜绝习惯性违规行为,同时开展现场培训教育。

2、安全技术交底及资料整理

在各部分项施工前根据相关规范要求及施工现场环境,对作业中存在的安全注意事项进行有针对性的安全交底,并经技术总工审核后下发给各劳务队。

按照湖南省宜章县政府执法部门的要求,结合公司及施工现场的安全资料管理规程对安全资料进行收集及整理,共计60多项。建立员工三级安全教育名册、安全责任书签订名册、特种作业人员登记名册等留痕档案管理。

3、施工现场安全文明管理

对现场进行安全巡视中主要加强对重大危险源的监控,并制定施工现场重大安全危险源清单,如基坑支护、脚手架、塔吊等,对其进行重点监控。

掌握设备运行情况,使设备能正常稳定运行。项目经理熊林亲自带领检查、指导工作。

按照安全资料要求定期对各部分项进行安全检查,并要求劳务单位按照安全检查中存在的问题限期进行整改,并在限期内对劳务单位整改情况进行复查。

4、生活区安全文明管理

加大对职工宿舍及生活区的管理力度,要求劳务单位按月轮班每天安排专人对生活区公共区域进行打扫。对职工宿舍采取不定期安全及卫生检查,以期为现场作业职工创造一个良好的生活环境。

5、工作中存在的不足

1、部分安全资料不完整,填写没有针对性;

2、施工现场清理不到位、材料码放比较混乱;

3、消防器材时常短缺、脚手架剪刀撑搭设不到位;

4、施工现场用电混乱;

5、项目部及劳务单位个别管理人员安全意识淡薄,责任心不强,对施工现场的安全监督检查要求不严。

在20xx年,项目安全部在安全生产、文明施工管理方面做出了一些工作,积累了一些经验,但仍然存在着不少的问题,与领导的要求还有一定差距。安全生产管理工作只有起点没有终点,新的一年里,我部门将严格按照上级领导的要求和指示精神,进一步严抓安全生产管理,为实现全年安全生产无事故、保障公司及员工生命财产安全的目标而奋进。

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