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先进三八集体事迹材料7篇

在我们的身边经常会有感人的事迹,我们一定要及时记录写来,在平常生活中,大家都会遇到过事迹,对各类事迹都不陌生,大家怎样完成事迹材料呢,以下是王科范文网小编精心为您推荐的先进三八集体事迹材料7篇,供大家参考。

先进三八集体事迹材料7篇

先进三八集体事迹材料篇1

“巾帼建功”活动中脱颖而出的“三八”红旗岗――中国电信郴州市分公司营业班,是一支朝气蓬勃的年轻队伍,现有员工56名,其中女员工51名,以女职工为主要力量。这支年轻的队伍在平凡的岗位上,以“自尊、自爱、自强、自立”的精神为动力,爱岗敬业、无私奉献,作出了不平凡的业绩。几年来,她们秉承“用户至上,用心服务”的服务理念,以踏实苦干、积极奋进的工作作风,深入扎实地开展服务工作,为用户提供了满意优质的服务,先后被评为“巾帼文明岗”“优秀服务十佳窗口”、“芙蓉标兵岗”、“学习型班组”,荣获“全国青年文明号”称号,并赢得了社会各界的广泛赞誉。

营业班好人好事层出不穷

营业班的女职工员工们秉着“用户至上,用心服务”的宗旨,不仅在工作上做到尽心尽责,平时注重职业道德的培养,其间涌现出许多好人好事。

2006年5月的一天上午,人民东路营业大厅里忙得不亦乐乎。轮班的保安索性也加入到了咨询、引导的工作中来。刚陪同一位大妈在自助查询区打印完话费账单,细心的保安发现在报话台席上有一个鼓鼓的东西,“这不是个钱包吗?得赶快找到失主。”这个念头立刻闪过他的心头。可按营业厅每分钟十来个人的客流量,这茫茫人海的如何寻觅?于是他决定将这件事报告值班主任……

在同事们的帮助下,从一张缴费收据出发,顺藤摸瓜,几经周折,终于功夫不负苦心人,保安找回了已心急如焚的失主李大爷。当保安慎重地将钱包交到李大爷手中,还不忘嘱托上几句,高兴的李大爷激动地拉着保安的手连声说到:“谢谢你!小伙子!”

2007年3月18日,有个残疾人打电话到营业厅电话要求上门办理装机业务,这本是份外之事,可我们营业员还是要用户留下了装机地址及联系电话,并为客户联系上了所在片区的客户经理,第二天便为他办理了装机手续。在受理固定电话及宽带业务时,常常碰到用户需装机、移机,线路却已用完的情况,营业员总是会叫用户填好表格留下联系方式,耐心向他们解释原因,等端口有时立即通知用户。

此外,许多用户常在办理业务后匆匆离去忘了该找回的余额,营业员不耐其烦地一遍遍打电话提醒用户前来领取;用户遗失的物品、证件,总是在联系用户后妥为保管;就是在营业厅遗忘并归还用户的手机和小灵通就有数个。

营业班的女职工们坚忍不拔

服务二字说来容易,做好却不简单。尤其是在直接面对客户、人多业务多的中心营业场所,更是一件不容易做好的事情。只有用每一天对自己的严格要求,用每一份发自内心的真诚笑容,用每一次将心比心的周到服务,才能赢得广大客户的信赖和赞誉。这就需要营业员对客户多一份爱心,对工作多一份责任心。

由于部分客户不理解、不支持营业员的工作,甚至于有的用户碰到话费疑问,便会情绪异常激动,进而将不满、辱骂一股脑的发泄在营业员身上。常常,为化解矛盾,需要女职工和颜悦色、不厌其烦地向用户讲解,晓之以理、动之以情,最终赢得了用户的理解和支持。

营业班的女职工们把客户满意度作为工作的出发点和立足点,严格履行“首问负责制”,认真实践“用户至上,用心服务”的服务理念,实施“全站立”服务、“四声”服务。班组规定,凡客户询问营业员不能立即答复的问题,必须以书面形式当日反馈至相关部门,限期向用户回复,避免了以前客户为解决问题“摸不着门”的现象,大大提高了服务效率,提升了企业的服务形象。

营业班的女职工们严格认真

营业班在生产、管理、服务中内强素质,外树形象,体现出高度的职业文明。班组的培训着眼于规范化、标准化、格式化的模式,进行全方位、复合型人才培训。坚持每周二坚持业务学习,进行职业道德、业务知识、服务意识等培训;定期举办了礼仪培训,内容包括普通话、接待准备、仪容、仪表、语态、语式、行为、言行举止、化妆等;还特别增开了英语培训,加强员工涉外交流能力,更好地与国际化接轨。努力营造起浓厚的“为岗位成才而自觉读书”的学习氛围。

营业班的女职工们积极参加各级组织的业务培训活动,她们深知:过硬的业务是干好工作的基础。标准的服务礼仪、一个良好的服务形象,不仅代表个人的形象,更代表公司的企业形象。也正是形成了这种共识,女职工们克服着比常人更多的困难,有时顾不上休息,顾不上照顾爱人和孩子,甚至是休班时间,按时参加各项学习培训。

服务质量过得硬,需要内部有效的管理。营业班建立了奖惩分明的激励机制,完善实施了管理考核体系。在工作质量、工作环境、劳动纪律、服务质量、仪表仪容、用户接待、上门服务等方面,坚持承诺、限时服务制度,用户投诉、咨询第一责任人制度,打破常规思维,把用户最关心,而服务中最不容易做到的问题作为服务评差的主要条件,从而在服务宗旨上突出一个“快”字,体现一个“好”字,形成“一点对外”、“立体支撑”的`服务体系。班组制订了《营业员工作规范标准及考核办法》,明确规定了上岗要求、岗位职责和绩效考核办法等,在员工之间引入竞争激励机制,增强员工的紧迫感和责任心。为使班组管理考核进一步细化、量化,营业班对各项工作都进行了建章建制,具体到营业服务理念、营业人员服务行为、劳动纪律等,对全体员工的言行举止提出了高标准、严要求。大力推行星级评定制度,“星级”评比与全部奖金挂钩,做到按能分配。这一系列的措施不仅有效地调动了女职工的积极性,还督促她们在工作、学业上迈向新台阶。

营业班的女职工爱岗如家

营业班组积极建设共青文化,努力形成班组特有的文化品味。她们推行“以制管人、以情感人”的班组管理理念、“一口清,一手精,专业知识要入心;学英语,学电脑,一专多能才叫好”的学习成才理念等等。让女职工们感受到一种观念、一种要求、一种引导,逐步形成了以学习、奉献、创新为灵魂的班组共青理念,并把理念以文化的形式融合到青年的思想中,使班组青年形成一个趋同的价值取向,集体荣誉感、主人翁责任感在平凡的岗位上不断升华,大家将班组视为一个大家庭,同拼搏、同奉献、同建设,荣辱与共。

女职工们经常利用节假日、双休日等个人时间,清理岗位环境卫生,有的同志看到岗位物品摆放不整齐,便帮着收拾整理,班组中有同志碰到困难时,总会有人帮忙。2006年郴州遭遇大洪水,许多同事家被水淹,女职工们在第一时间来到受灾家庭帮忙清理淤泥,打扫卫生。为此,班组还特别组织了向遇灾家庭献爱心活动。

服务是电信永恒的主题,也是企业生存发展之本。被授予“三八”红旗岗的郴州电信营业班广大女职工们巾帼不让须眉,在做好本职工作的同时,还更多的承担着照顾家庭的责任,呵护着家庭的幸福和美满。在平凡的生活中,以饱满的热情,执着的追求,为我们的社会大舞台增辉添彩,为电信公司的服务事业默默奉献着。

先进三八集体事迹材料篇2

唐静宁,1978年12月生,湖北工业大学硕士研究生毕业,2013年加入中国共产党,2016年当选为随州市人大代表,随州市产品质量监督检验所副总工,是常年奋斗在检验一线的年轻的“老检验员”。多年来,唐静宁同志始终牢记使命、不忘初心,用精湛的专业技术、优秀的工作业绩和无私奉献精神,为提升检测能力、服务随州经济高质量发展贡献智慧和力量。

自1998年2月参加工作以来,唐静宁同志长期扎根在食品、化工产品检测及机械机电产品检验检测一线工作,自觉把专业知识和专业技能奉献于随州经济发展,先后带领团队高质量完成石材、金属材料材质分析、三坐标测量机等项目建设,有力提升了市质检所检测能力。在“国家专汽质检中心”项目建设、现场答辩会和资金申报工作中贡献突出,成功争取国家服务业引导资金1080万元,并积极参与该实验室的布局设计、实验台的定制、检验检测所需仪器设备的购置和安装调试。

2020年初新冠疫情突如其来,唐静宁主动报名参加了随州市市场监管局疫情防控突击队,和60多名突击队员一起下沉到随州城区各社区成为一名志愿者,和社区干部一起参与防控值守。没有什么防护服,一个口罩就是她全部的防护“家当”,她把自己当成社区中的一员,她说自己不怕,守住小区居民,才能坚决守住疫情联防联控的第一线!

二十多年来,唐静宁同志始终牢记使命、不忘初心,用精湛的专业技术、优秀的工作业绩和无私奉献精神,为提升检测能力、服务随州经济高质量发展贡献智慧和力量。2014年获得湖北省委宣传部“湖北最美一线职工提名奖”,同年荣获随州市委宣传部“随州楷模先锋榜”上榜人物。2013至2018年度多次被评为随州市质量技术监督局先进工作者。2016年当选市人大代表。2017年被湖北省能源标准化委员会授予“先进委员”称号。2019年12月评为高级工程师。

先进三八集体事迹材料篇3

朱云霞,是曾都一名普通的基层市场监管干部,她患有基础疾病,近年来,每天还要坚持服用对身体有很大副作用的抗癌药物,定期到医院复检,身体也不时出现不适,甚至随时有癌细胞扩散的危险,但在突如其来的疫情面前,她毫不退缩,义无反顾地勇往直前。家里的亲人们都担心她一旦传染上新冠肺炎要比健康人更危险,更难治疗,劝她跟领导要求不参加抗疫工作,她就跟家人做工作,她说,“我觉得抗疫也是我的工作,是我应尽的职责,也是我能力所能及做到的事情,同时我也是一名优秀的共产党员,在任何时候、任何情况下我都应该挺身而出,用行动诠释一个共产党员的先进性。”最终,她的坚持获得了家人的支持。

抗疫战斗中,她从来不把自己当成一个病人,不搞特殊,不甘落后,坚持和同事们并肩作战,从到各大集贸市场巡查,检查是否有活禽销售及违法交易野生动物的行为,到各处张贴防控公告、对私自开业的经营户进行劝停、各大超市检查疫情防控落实情况、处理消费投诉,再到药店、超市进行产品质量和价格监管,商超门口值守……她以乐观向上、积极进取的精神和认真负责的工作态度感染着身边的每一个人!

有天上午,朱云霞在大润发超市门口值守;超市值班人员测量体温时,发现一名顾客体温为38.8℃,她就让这位顾客在超市门外空旷地带歇息,等过了20多分钟,再次为他测量体温,结果仍有38.6℃,于是她赶紧联系超市经理跟社区领导报告,请求联系医院将这名顾客带到医院检查,这时,这名顾客情绪激动起来,非常抗拒去医院,朱云霞一边耐心跟他做思想工作稳定其情绪,一边等社区领导和医院工作人员赶过来处置。还有一次,省、市、区领导到朱云霞值守的超市检查疫情防控工作,正当领导们准备进入时,她礼貌地拦住了他们,说,“请登记个人信息,请注意保持间距,测温进入”领导们纷纷给她竖起了大拇指,并对她进行了口头表扬。

市、区各级领导到她所值守的超市检查工作时,问起工作上的各种突发情况该如何处置,她都能对答如流,并用实际行动落实上级对抗疫工作的最新要求,履行好市场监管部门的工作职责,圆满完成了各项工作任务。她良好的工作表现,得到了多位市领导的好评。其间,有电视台曾采访到她,她却只字未提自己的病情和市领导对她的表扬。整个疫情期间,朱云霞一直坚守岗位,没有叫一声苦,一直战斗到疫情结束。她把初心写在行动上,把使命落在岗位上,充分展现了市场监管干部闻令而动,敢于担当的精神境界。

先进三八集体事迹材料篇4

幸福的家庭都是相似的,最美家庭一定有最动人的风景、最优良的家风,王夫妻结婚多年来,夫妻恩爱,孝敬老人,热心助人,邻里和睦。他们用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛。奋斗、严谨、孝老是王家庭的关键词。

一、奋斗。

户主王xx19xx年进入综合执法局工作,时任中队长,任职期间兢兢业业,勤勤恳恳,受到领导的器重和同事的赞誉,由于工作成绩突出还连续多年荣获"先进个人"的荣誉称号。妻子张会超1988年参加工作,就职于石化供销公司,1991年因公司效益不好而下岗,她并未因此消沉,而是积极地自主创业,在19xx年至19xx年之间的五年当中,她先后开过自行车专卖店,做过酒代理,开过电话亭,还跑过出租,她勤奋自强的事迹影响着她身边的很多人,她的丈夫王和儿子王思都在背后默默地支持她,做她坚强的后盾,在19xx年她开办了物业公司,20xx年至今在xx公司,任总经理和法人代表,公司自成立以来,经营有方,管理严谨,受到广大业主的一致好评。在父母的言传身教下,儿子xx也十分勤勉上进,大学毕业后在华龙区综合执法局工作,并任优胜教育顾问,表现出杰出的工作能力和管理才能。

二、严谨。

作为父母,王夫妇真正的做到了严谨治家,他们之间一直保持着良好的和睦关系,对独子王思的教育也是尽心尽力,坚持高标准严要求,王思从小便聪慧懂事,勤奋好学,大学期间利用寒暑假时间在外面勤工俭学,积累了丰富的社会经验,毕业后进入华龙区综合执法局工作,还在一家私人的教育机构优胜教育任教育顾问,表现出了非凡的教育和管理才能。

三、孝老。

古训有言:百善孝为先。孝敬父母是中华民族的传统美德,孝亲敬老是营造幸福家庭的基石。王和张会超婚后将老人接来同住,悉心照顾他们的饮食起居,二十多年间,无论工作再忙,都会赶回家为老人做可口营养的饭菜,老人们在他们的照顾下虽已八十多岁的高龄,但是精神矍铄,身体康健,逢人就夸儿子媳妇孝顺懂事,孙子王思对老人也是关爱有加,每次回来都给老人嘘寒问暖,给他们添置新衣和需要的东西。

幸福是什么?腰缠万贯不一定幸福,位高权重也不一定幸福,王一家用夫妻的相敬如宾,尊老的一颗孝心,创业的同舟共济,育人的言传身教演绎了小家庭最温馨的幸福,诠释了平凡的伟大,朴实的珍贵,幸福的最真实内涵。

一个幸福、快乐、和谐的家庭需要每个家庭成员共同的努力。只有每个人都积极地奉献和付出,家才会更温暖,只有每个家庭都幸福了,我们的社会也才会更和谐。

先进三八集体事迹材料篇5

自第一届女职工委员会成立以来,在学校工会的正确领导和上级女职工委员会的指导下,努力加强女职工干部队伍建设,积极开展芙蓉杯女职工质量标准成果竞赛,取得一定成绩。xx学校女职工委员会荣获省教育工会女职工先进集体。在过去的四年里,我们主要从以下四个方面工作。

(1)加强自身建设,提高女职工的整体素质。我们建立和完善了学校女职工委员会和各分工会的女职工组织,为女职工的发展提供了组织保障。女职工干部在维护女职工的合法权益、促进我校教育教学改革方面发挥了积极作用。坚持每年举办女职工干部培训,组织女职工骨干业务培训,进一步提高女职工干部的思想政策水平和工作能力。我们在学校开展四教育,利用网络、教师之家等媒体宣传妇女权益保护法,开展妇女职工法律保护竞赛活动,提高妇女职工知识、理解、守法,依法自己的合法权益意识。

(2)以芙蓉杯女职工质量标准成果竞赛为主导,根据省教育工会女职工委员会关于芙蓉杯女职工质量标准成果竞赛精神,结合我校女职工特点,制定和完善芙蓉杯女职工质量标准成果竞赛计划,利用网络、宣传板等媒体积极宣传竞赛活动的目的、意义、目标、内容和实施方法,介绍竞赛计划,推广先进女性的典型案例,营造竞争氛围。

根据《长沙理工大学女职工委员会关于开展第五轮芙蓉杯女职工素质竞赛的通知》,各分工会积极开展了95%以上、85%的女职工素质竞赛。围绕岗位成才、科技创新、教坛立功、爱心奉献等主题,积极开展大众创业创新活动

平。几年来,我校创省芙蓉标兵岗1个,是外国语学院的第一英语教研室,创省芙蓉百岗明个,她们是子弟小学教研组、外国语学院第一英语教研室、汽机学院机械设计与制图教研室、公路学院制图教研室、化学与生物工程学院实验中心,创省教育系统芙蓉百岗明星9英。20xx年度省芙蓉标兵岗、芙蓉百岗明星的推荐申报工作在上个月完成,化学与生物工程学院、外国语学院、汽车与机器工程学院、文法学院分工会经过认真评比,向校工会推荐了芙蓉标兵岗个、芙蓉百岗明星9名。校工会经过严格审查,向省教育工会推荐了芙蓉标兵岗1个、芙蓉百岗明星2名,向省总工会推荐了个芙蓉标兵岗。与此同时,我们还积极开展了校级芙蓉百岗明星和芙蓉标兵岗的评比创建活动。20xx年学校表彰芙蓉百岗明星9蓉标兵岗3个。通过表彰先进典型,总结先进经验,促使竞赛活动持续健康地发展。

芙蓉杯女教职工素质达标竞赛活动的开展,使广大女教职工的精神面貌得到较大改观,女教职工的大局意识、责任意识和四自意识得到进一步增强,政治思想、业务技能和身体素质得到较大提高。

(三)突出维护职能,为女职工办事实、办好事为进一步增强女教职工的自信心,使女职工以健康的身心投入到学校的各项事业中来。校女工委员会联合校计划生育办组织了全校性的女性健康专科普查3次,举办女性健康保健知识讲座2次,女性美容知识讲座1关心特困女职工生活状况,开展女教职工送温暖献爱心活动。我们建立了特困女职工档案,多次对特困女职工进行慰问,让她们感受到组织的关怀和集体的温暖。关心大龄女青年教职工和离异丧偶女教职工,我们与中南大学、附属二医院、中南林业科技大学、省教育电视台等工会联合举办大龄青年联谊活动3次,为她们提供广阔的交友平台。

(四)开展丰富多彩的活动,促进女职工身心健康几年来,我们以庆祝三八妇女节为契机,开展了全校女职工集体跳绳比赛、拔河比赛、踢毽子比赛、呼啦圈比赛等丰富多彩的活动。20xx年组织女工干部参加了长沙市妇联主办的岳麓山女子定向越野赛,并获第名。各分工会在每年三八期间还组织了女职工座谈会,为女教师献鲜花、送贺卡。在20xx年省教育工会组织的庆三八总结表彰会上,我校女教职工时装模特表演受到好评,既展示了我校女教职工的风采,也陶冶了女教工的情操。

以上成绩的取得,是女工干部们积极工作,广大女教职工的热情参与的结果。同时,我们也看到了工作中存在的不足,比如芙蓉杯竞赛工作发展还不平衡,女职工维权意识有待进一步加强,为女职工办好事、办实事方面还有待创新等。对此,我们要充分认识,在今后的工作中加以改进。

下一阶段我校女职工工作总体思路是:坚持科学发展观,遵循全总组织起来,切实维权的工作方针,围绕省教育工会和校工会的工作部署,以提高女教职工素质、发挥女教职工作用为主线,以维护女教职工合法权益和特殊利益为重点,以女教职工素质达标成果赛为载体,团结动员广大女教职工勤奋工作,开拓创新,为全面提高学校办学实力和办学水平,为早日把我校建设成为在国内有较大影响的高水平研究型大学做出贡献。

(一)、以女职工素质达标成果赛为载体,继续引导女教职工为学校的改革发展作贡献女教职工素质达标成果赛为我们做好女教职工工作搭建了一个广阔的舞台。我们要将提高女教职工的思想素质、业务素质、身体素质、心理素质与实施女教职工岗位创新工程结合起来;要大力倡导女教职工树立岗位学习、终身学习、团队学习的观点;要在女教职工中弘扬四自四有精神,树立新时代知识女性昂扬向上、开拓进取、奋发有为、健康亮丽的新形象;要注意在推进教育教学改革的进程中,引导女教职工理解改革、支持改革,鼓励女教职工积极投身改革的实践,为学校的发展作贡献。根据校女职工委员会第五轮芙蓉杯女工素质达标竞赛活动规划安排,明年将表彰奖励五年竞赛中涌现出来的先进集体和先进个人,在三八节时,我们还将表彰奖励两年来评选出来的校级芙蓉标兵岗、芙蓉百岗明星。请各位委员根据评选条件,认真组织好评比推荐工作。

(二)切实维护女教职工的合法权益和特殊利益,努力为女教职工办好事、事实维护女教职工的合法权益和特殊利益,是女教职工组织的基本职责。女工干部要大力宣传维护女教职工合法权益的相关知识,提高女教职工依法维护自身权益的意识和能力。要积极组织女教职工开展丰富多彩的文化体育活动,引导女教职工参与健康活动。要做好困难女教职工的帮扶工作,开展多种形式的献爱心和送温暖活动,为女教职工排忧解难。同时协助有关部门做好落聘、转岗女教工的安置工作,维护她们的合法权利。

(三)进一步加强女教职工组织建设,为开展女工工作打下坚实的基础要进一步建立健全女教职工组织机构,配备好女工干部。要加强女工干部的培训,女工干部要认真学习《工会女职工委员会条例》,提高政策水平和业务工作能力。要加强调查研究,研究新情况、发现新问题,积极探索女教职工工作的新途径、新方法。

做好新时期女工工作,意义重大,使命光荣。让我们团结起来,在校工会的领导下,求真务实,开拓进取,努力开创我校女教职工工作新局面,为学校的建设发展作出新的更大的贡献。碳夹甫我校第一届女职工委员会成立以来,在校工会的正确领导和上级女职工委员会的指导。

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先进三八集体事迹材料篇6

“巾帼建功展风姿,献身职业谱新曲”。在新浦中学八年级教育教学的各个岗位上,随处闪现着女性的倩影,她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致,践行着一个普通教师的责任,创造着辉煌的业绩,演绎着当代女性的职业风采。在教育教学,班级管理等方面做出了显著的贡献。

八年级组共有35名教师,女教师有23人,占年级教师人数的66%。其中高级职称教师8名,中级职称教师15名,区级骨干教师2名,校级骨干教师5名。班主任岗位9人,女班主任5人。

一、构建高效课堂、团结合作,彰显老教师的模范带头作用

学校发展主要靠教师,建立一支老中青教师结合的高效工作团队,激发各层面教师的工作积极性,是提高学校教育教学质量的坚实基础。其中老教师的引领作用,榜样的力量,敬业的精神,不仅践行了“身正为师,德高为范”的信条,而且也是学校的铸就更大辉煌的根本保证。应时时为表率,处处作先锋。本年级的伊建新、王素娟、邵琳、徐玲、周颖、陆恒美等老师充分发挥自己的优势,运用已有的实践经验和不断丰富的理论知识,大胆探索,勇于创新,从对本学科教学的督促、青年教师亲自指导,从备课、上课、编写教学案等无不倾注他们艰辛的劳动和大量的心血,为推进我校教育教学、实践研究贡献力量。新浦中学今天的成绩有老教师的功劳,今后的发展也离不开他们。

二、积极向上,爱岗敬业,打造优秀的班主任队伍

班主任是直接贯彻党的教育方针的前哨兵,是对班级学生进行思想政治、道德品质教育的主要组织者和领导者,是培养四化建设所需要的新一代的最辛勤的园丁。八年级班主任徐玲、张婷、邵亚新、段玲玲、戴惠娟 “对自己拥有一颗平凡心,对工作拥有一颗事业心,对学生拥有一颗责任心。”她们去关心、爱护、了解学生,走进学生的`心灵,与学生打成一片;在班级管理的过程中要充分发挥调动学生的积极性和班干部的作用;营造班级良好氛围,注重后进生的思想、心理辅导工作;维护学校声誉,成为联系各科教师及学生之间的纽带,沟通学校、家庭和社会教育的桥梁……徐玲在2012-2013学年度被评为区“先进班主任”,张婷、邵亚新年终被评“优”。在她们言传身教及努力下,所带班级凝聚成一种合力,形成良好的班级风貌。

三、立足校本,真抓实干,凸显教研、备课组的强大优势

教师是完成学校教研任务的主力军。作为一名骨干教师,在校内教学、教研活动的过程中,更是发挥着不可替代巨大作用。初二年级教研、备课组长全部由我们的女老师担当。语文备课组长沈阳、数学教研组长邵琳、数学备课组长张婷、外语备课组长周颖、物理教研组长高洁、历史备课组长殷晓菲、政治备课组长陆恒美,地理备课组长卞倩、生物备课组长戴惠娟,整个初二学年,各教研、备课组在学校、教务处的直接领导下、在年级组各班主任的配合下,团结协作充分发挥备课组的教学研究和集体备课功能,逐渐形成了“工作上合作、成绩上竞争、生活上互助、学习上交流”的良好的工作氛围,使初二各科教学成绩较前有较大的提高,受到区、学校领导肯定与鼓励。为下一学年的工作打下夯实的基础。

总之,在党的“十八 ” 大精神感召下,在共同创造和谐社会,奔赴小康生活的新时期,初二年级老师正以主人翁的高度责任感、使命感,精诚团结,辛勤劳动,无私奉献,以人为本,为新浦中学的腾飞做出她们更大的贡献。

先进三八集体事迹材料篇7

我是的一名普普通通的教师,没有轰轰烈烈的事迹,也没有惊人的壮举,但在深山区这片教育沃土上,爱岗敬业,严谨治学,热爱学生,尊重家长,无私奉献,为人师表,在教育教学中取得了优异的成绩,得到了领导的赞誉、同事的认可、学生的爱戴。

在思想上,我热爱祖国,拥护中国共产党的领导,思想进步,积极参加学校组织的政治学习,认真领会会议精神。组织纪律性强,坚守工作岗位,积极参加各种教育教研活动,恪守职业道德,凭着高超的教学艺术,良好的师德及高尚的思想品质为孩子们做出了楷模。

我长期担任班主任工作,热爱学生,能从思想、学习、身体、心理等诸方面关心学生的全面成长。在教育上我讲究科学性、实效性和及时性,注重思想教育与科学知识的结合,特别注重学生养成教育的培养,在班级管理中也特别注重培养学生对集体、民族、国家和社会的责任心和进取精神,特别关心有特殊困难的学生,用对学生一辈子负责的精神对待学生。模范履行教师职责,言传身教,以身作则。由于工作突出,在2013年被评为师市级优秀班主任2013年被评为师魅力辅导员。我所带班级多次被评为学校的先进班集体。

在教学中,我不断地刻苦钻研业务,认真研究教材教法,研究新课程标准,教学大纲,认真备课,精心组织课堂教学过程,注重多方位培养学生的能力和学习习惯,工作讲求实效,对学生因材施教。为了提高自己的教学水平,我坚持业务学习,认真备好课,结合课堂实际运用课件配合教学,向课堂40分钟要质量。做好培优扶差的工作,对于后进生,我总是给予特殊的照顾,在课堂上多提问,多巡视,多辅导。在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。抓好合作小组的学习,选拔优秀的小组长,带领小组成员一起进步。我坚持让学生写周记,写身边事,写心里话,写出自己的真情实感。在日记中,我得到学生的信任,了解学生的精神世界,及时对学生给予指导和帮助,做到“春风化雨,润物无声”,使他们健康成长。

担任学校语文科组长工作,深知肩头的责任重大,工作中事事走在前头,虚心请教。认真开展集体备课、公开课及课后评课的工作,促进语文教师教学能力的不断提高。我把各种教学观摩课和报告会的先进观念在科组中交流学习,认真组织语文教师参加各项比赛活动,在领导的支持和各位同事的努力下,大家齐心协力抓教学,各项工作均取得较好的成绩。

我认真履行教师职责,圆满完成领导教给的每一项工作。在生活中也宽以待人,从不计较个人得失,踏踏实实地,快快乐乐地迎接每一天。在今后的教育教学工作中,我将立足实际,认真搞好教学,创造性地开展学校的教育教学、教改科研工作,在教育这片田园里勤奋耕耘,积极探索,奉献我无悔的青春。

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